Tham gia xây dựng số hóa chương trình sản phẩm nghiệp vụ từ các ban nghiệp vụ.
Tham gia xây dựng số hóa quy trình luồng nghiệp vụ (cấp đơn, bồi thường, tái bảo hiểm).
Xây dựng, quản trị vận hành phần mềm DMS (
quản lý sản phẩm) của PTI.
Xây dựng, quản lý codebook nghiệp vụ bảo hiểm.
Xây dựng đề bài các báo cáo phân tích, báo cáo quản trị rủi ro nhằm cảnh báo và đề xuất biện pháp xử lý rủi ro nghiệp vụ.
Tham gia quy trình nhận diện, đánh giá và xây dựng bộ chỉ số rủi ro liên quan đến nghiệp vụ bảo hiểm (Tái BH, TSKT, HH, Xe, Con người).
Tham gia công tác truyền thông, xây dựng các bản tin
phục vụ xây dựng văn hóa quản trị rủi ro.
1. Trình độ học vấn:
Tốt nghiệp đại học chính quy, ưu tiên chuyên ngành Bảo hiểm.
2. Kinh nghiệm làm việc:
Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Bảo hiểm phi nhân thọ.
3. Kiến thức/Năng lực chuyên môn/Kỹ năng:
Sử dụng thành thạo Tiếng Anh được ưu tiên, thành thạo các công cụ MS Word, Excel, Powerpoint, Mindmap, AI...
Kỹ năng sử dụng phần mềm nghiệp vụ, phần mềm báo cáo.
Kỹ năng đọc hiểu quy tắc nghiệp vụ, quy trình nghiệp vụ.
Kỹ năng phân tích, nhận diện rủi ro về nghiệp vụ.
Tư duy logic, tư duy quản trị hệ thống.
4. Năng lực cốt lõi
Có tố chất và tư duy phù hợp với hệ giá trị cốt lõi của công ty (IPAM & 4C).
1. Cộng đồng những người làm nghề chính trực và dấn thân phụng sự
Môi trường làm nghề tài chính chuyên nghiệp.
Làm việc với tinh thần làm chủ, sáng tạo và thách thức.
2. Tổng thu nhập theo năng lực
Thu nhập xứng đáng theo năng lực và giá trị đóng góp.
Xem xét thay đổi thu nhập hàng năm.
3. Chế độ đãi ngộ
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định luật lao động.
Được tham gia đóng bảo hiểm sức khỏe và bảo hiểm tai nạn 24/24.
4. Tổ chức học tập và văn hóa sôi nổi
Không gian làm việc mở với trang thiết bị hiện đại.
Các hoạt động văn hóa, gắn kết đội ngũ, thiện nguyện phong phú, ý nghĩa.