Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
Có tư duy sáng tạo và khả năng phát triển concept từ brief
Hiểu cách xây dựng trải nghiệm sự kiện (experience-based thinking)
Kỹ năng viết proposal logic, rõ ràng, thuyết phục
Khả năng storytelling tốt (viết và trình bày ý tưởng)
Thành thạo PowerPoint (bắt buộc)
Biết Canva / Photoshop / AI là lợi thế
Có hiểu biết cơ bản về production và cách triển khai sự kiện
Chủ động, chịu áp lực tốt, sẵn sàng chỉnh sửa nhiều vòng
Có khả năng
bảo vệ ý tưởng khi pitching với khách hàng
Lương 12-15 triệu (có thể trao đổi khi phỏng vấn trực tiếp tùy theo năng lực ứng viên)
Lương tháng 13 theo quy định
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật lao động khi trở thành nhân viên chính thức của công ty
12 ngày nghỉ phép khi trở thành nhân viên chính thức của công ty
Nghỉ các ngày lễ, Tết theo quy định của Nhà nước
Tham gia các hoạt động liên hoan, tiệc mừng thành lập, tiệc mừng doanh số & các dịp đặc biệt của công ty
Các hoạt động nghỉ mát, ngày lễ gia đình & các hoạt động cộng đồng, team building.
Review lương sau 6 tháng. Trong thời gian làm việc nếu thể hiện tốt sẽ cân nhắc lên lương.