• Phát triển ý tưởng và thực thi thiết kế: Chịu trách nhiệm lên ý tưởng, thiết kế và hoàn thiện các sản phẩm quảng cáo đa dạng (biển hiệu, ấn phẩm nhận diện thương hiệu, vật phẩm quảng cáo tại điểm bán - POSM) và các hạng mục thiết kế không gian nội thất (cửa hàng, văn phòng, gian hàng triển lãm).
• Phối hợp liên bộ phận: Cộng tác chặt chẽ với các bộ phận sản xuất (in ấn, thi công) nhằm đảm bảo tính thẩm mỹ, kỹ thuật và chất lượng của sản phẩm cuối cùng theo đúng tiêu chuẩn đề ra.
• Nghiên cứu và ứng dụng xu hướng: Chủ động nghiên cứu, phân tích và ứng dụng các xu hướng thiết kế, vật liệu mới và công nghệ tiên tiến vào thực tiễn công việc, nhằm tối ưu hóa hiệu quả và tính sáng tạo của các giải pháp thiết kế.
•
Thiết kế 3D (Ưu tiên): Phát triển mô hình 3D và diễn họa không gian nội thất, giúp trực quan hóa ý tưởng và hỗ trợ quá trình ra quyết định của khách hàng.
• Năng lực chuyên môn:
• Sử dụng thành thạo các phần mềm thiết kế chuyên dụng: Adobe Illustrator, Photoshop, CorelDRAW và các công cụ hỗ trợ liên quan.
• Có kiến thức vững chắc về nguyên lý thiết kế, kích thước bố cục, màu sắc và typography.
• Tư duy thẩm mỹ và sáng tạo: Khả năng tư duy thẩm mỹ cao, óc sáng tạo phong phú và luôn cập nhật các xu hướng thiết kế đương đại.
• Kỹ năng làm việc nhóm và giao tiếp: Khả năng hợp tác hiệu quả trong môi trường đội nhóm, kỹ năng giao tiếp và trình bày ý tưởng tốt.
• Kinh nghiệm làm việc:
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm thực tế trong lĩnh vực thiết kế quảng cáo và/hoặc thiết kế nội thất từ 2-3 năm
• Am hiểu về các loại vật liệu và quy trình sản xuất trong ngành quảng cáo là một lợi thế đáng kể.
• Kinh nghiệm triển khai các dự án
thiết kế 3D nội thất sẽ được đánh giá cao
• Mức lương cạnh tranh: Dao động từ 8.000.000 VNĐ đến 15.000.000 VNĐ/tháng, thỏa thuận dựa trên năng lực, kinh nghiệm và kết quả phỏng vấn. Cơ chế đánh giá và xét duyệt tăng lương định kỳ dựa trên hiệu suất công việc.
• Chế độ phúc lợi theo quy định:
• Thời gian làm việc: Theo giờ hành chính, nghỉ Chủ nhật hàng tuần và các ngày Lễ, Tết theo Luật Lao động.
• Tham gia Bảo hiểm Xã hội (BHXH), Bảo hiểm Y tế (BHYT) theo quy định sau thời gian thử việc (hoặc theo thỏa thuận).
• Các phúc lợi bổ sung từ Công ty:
• Hỗ trợ chi phí ăn trưa.
• Thưởng các dịp Lễ, Tết, thưởng cuối năm và các khoản thưởng khác dựa trên kết quả kinh doanh của Công ty và đóng góp cá nhân.
• Cơ hội tham gia các chương trình đào tạo nâng cao chuyên môn, các hoạt động ngoại khóa, du lịch và teambuilding thường niên.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, tạo điều kiện tối đa cho sự phát triển năng lực cá nhân và thăng tiến trong sự nghiệp.