Chuyên viên Thu hồi nợ hiện trường - QLRR - MSB - 1P418Ngân Hàng TMCP Hàng Hải VN (CN MN)
Nơi làm việc: Hà Nội
Ngành nghề: Đầu tư, Giao Dịch Khách Hàng, Ngân hàng/ Tài Chính, Pháp luật/ Pháp lý, Dịch vụ
Thu nhập: Cạnh tranh
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 27/08/2024
Hạn nộp: 27/09/2024
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
1. Chính sách/ Thủ tục
Tương tác với người vay, người thân và người quen trong khuôn khổ các cuộc trò chuyện qua điện thoại và các cuộc gặp riêng cá nhân;
Thực hiện các biện pháp có thể để thu nợ (huỷ bỏ hình phạt, cơ cấu lại nợ, giao dịch Repo, v.v.);
Báo cáo qua phần mềm tất cả các thông tin về các chuyến thực địa
2. Vận hành:
Nhận hợp đồng phân bổ từ Trưởng nhóm và đi thăm khách hàng đầy đủ
Đi thực địa đến nơi đăng ký và lưu trú của khách hàng vay nợ quá hạn (nợ) để thông báo về số nợ quá hạn
Thực hiện thăm thực địa tại nhà và nơi làm việc của mỗi khách hàng (trừ khoản vay đủ) từ danh mục hợp đồng (được phân bổ)
3. Báo cáo
Quản lý và báo cáo phiếu thu
Báo cáo trưởng nhóm về thời gian bắt đầu và kết thúc chuyến đi thực địa, với danh sách tất cả các địa chỉ được kế hoạch thăm (trước khi bắt đầu chuyến đi thực địa)
Báo cáo hằng ngày cho trưởng nhóm hoặc trưởng bộ phận về kết quả thực hiện công việc
Tương tác với người vay, người thân và người quen trong khuôn khổ các cuộc trò chuyện qua điện thoại và các cuộc gặp riêng cá nhân;
Thực hiện các biện pháp có thể để thu nợ (huỷ bỏ hình phạt, cơ cấu lại nợ, giao dịch Repo, v.v.);
Báo cáo qua phần mềm tất cả các thông tin về các chuyến thực địa
Nhận hợp đồng phân bổ từ Trưởng nhóm và đi thăm khách hàng đầy đủ
Đi thực địa đến nơi đăng ký và lưu trú của khách hàng vay nợ quá hạn (nợ) để thông báo về số nợ quá hạn
Thực hiện thăm thực địa tại nhà và nơi làm việc của mỗi khách hàng (trừ khoản vay đủ) từ danh mục hợp đồng (được phân bổ)
Quản lý và báo cáo phiếu thu
Báo cáo trưởng nhóm về thời gian bắt đầu và kết thúc chuyến đi thực địa, với danh sách tất cả các địa chỉ được kế hoạch thăm (trước khi bắt đầu chuyến đi thực địa)
Báo cáo hằng ngày cho trưởng nhóm hoặc trưởng bộ phận về kết quả thực hiện công việc
1. Chính sách/ Thủ tục
Tương tác với người vay, người thân và người quen trong khuôn khổ các cuộc trò chuyện qua điện thoại và các cuộc gặp riêng cá nhân;
Thực hiện các biện pháp có thể để thu nợ (huỷ bỏ hình phạt, cơ cấu lại nợ, giao dịch Repo, v.v.);
Báo cáo qua phần mềm tất cả các thông tin về các chuyến thực địa
2. Vận hành:
Nhận hợp đồng phân bổ từ Trưởng nhóm và đi thăm khách hàng đầy đủ
Đi thực địa đến nơi đăng ký và lưu trú của khách hàng vay nợ quá hạn (nợ) để thông báo về số nợ quá hạn
Thực hiện thăm thực địa tại nhà và nơi làm việc của mỗi khách hàng (trừ khoản vay đủ) từ danh mục hợp đồng (được phân bổ)
3. Báo cáo
Quản lý và báo cáo phiếu thu
Báo cáo trưởng nhóm về thời gian bắt đầu và kết thúc chuyến đi thực địa, với danh sách tất cả các địa chỉ được kế hoạch thăm (trước khi bắt đầu chuyến đi thực địa)
Báo cáo hằng ngày cho trưởng nhóm hoặc trưởng bộ phận về kết quả thực hiện công việc
Tương tác với người vay, người thân và người quen trong khuôn khổ các cuộc trò chuyện qua điện thoại và các cuộc gặp riêng cá nhân;
Thực hiện các biện pháp có thể để thu nợ (huỷ bỏ hình phạt, cơ cấu lại nợ, giao dịch Repo, v.v.);
Báo cáo qua phần mềm tất cả các thông tin về các chuyến thực địa
Nhận hợp đồng phân bổ từ Trưởng nhóm và đi thăm khách hàng đầy đủ
Đi thực địa đến nơi đăng ký và lưu trú của khách hàng vay nợ quá hạn (nợ) để thông báo về số nợ quá hạn
Thực hiện thăm thực địa tại nhà và nơi làm việc của mỗi khách hàng (trừ khoản vay đủ) từ danh mục hợp đồng (được phân bổ)
Quản lý và báo cáo phiếu thu
Báo cáo trưởng nhóm về thời gian bắt đầu và kết thúc chuyến đi thực địa, với danh sách tất cả các địa chỉ được kế hoạch thăm (trước khi bắt đầu chuyến đi thực địa)
Báo cáo hằng ngày cho trưởng nhóm hoặc trưởng bộ phận về kết quả thực hiện công việc
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
1. Trình độ
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành Tài chính Ngân hàng, Kinh doanh, Kế toán hoặc các chuyên ngành có liên quan;
Thành thạo tin học văn phòng và có khả năng sử dụng các phần mềm hỗ trợ công việc.
2. Kinh nghiệm
Ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực thu hồi nợ hoặc quản trị rủi ro có liên quan là lợi thế
3. Kỹ năng/Khả năng
Tuân thủ quy định
Khả năng chủ động trong công việc
Khả năng giao tiếp lưu loát
Kỹ năng quản lý phân bổ thời gian
QUYỀN LỢI KHI GIA NHẬP MSB
1. Lương thưởng hấp dẫn:
Mức lương cạnh tranh so với thị trường và tương xứng với năng lực, sẽ được thương lượng khi ứng viên vượt qua vòng Phỏng vấn.
Chế độ thưởng incentive/KPI và hoa hồng hấp dẫn, chi trả theo tháng, thu nhập không giới hạn (đối với nhóm vị trí bán hàng và một số vị trí đặc thù).
Thưởng hiệu suất cuối năm từ 2 đến 5 tháng lương trung bình của năm, tùy theo kết quả đánh giá xếp loại.
2. Chính sách phúc lợi toàn diện:
Bảo hiểm theo quy định pháp luật và bảo hiểm nhân thọ riêng cho cán bộ nhân viên MSB.
Các chế độ phúc lợi đa dạng: giờ làm việc linh hoạt, nghỉ mát, nghỉ sinh nhật, nghỉ khai giảng năm học cho con,...
Có chương trình vay với lãi suất ưu đãi cho CBNV.
3. Đào tạo và thăng tiến:
Chương trình Đào tạo chuyên sâu, bài bản theo hướng chuyển đổi (Re_skill, Up_skill, New_skill), được biên tập tùy theo từng nhóm vị trí công việc.
Được hướng dẫn và kèm cặp tận tình bởi các lãnh đạo, quản lý trực tiếp và chuyên gia trong ngành.
Chương trình phát triển quản lý dành cho các nhân viên có tiềm năng, giúp họ chuẩn bị sẵn sàng cho các vị trí quản lý và lãnh đạo trong tương lai.
Ưu tiên tuyển dụng cấp quản lý từ nhân sự nội bộ, tạo cơ hội thăng tiến cho nhân viên.
4. Môi trường làm việc chuyên nghiệp và văn hóa doanh nghiệp năng động:
Thoải mái, thân thiện, đề cao tinh thần trách nhiệm, hỗ trợ lẫn nhau.
Năng động, sáng tạo, khuyến khích đổi mới và học hỏi liên tục.
Tôn trọng sự khác biệt, đề cao tinh thần làm việc nhóm và hợp tác hiệu quả.
Nhiều hoạt động văn hóa, thể thao, giải trí sôi nổi, tạo môi trường làm việc gắn kết và vui vẻ.
Nhiều năm liên tiếp được HR Asia vinh danh "Nơi làm việc tốt nhất Châu Á" và Anphabe vinh danh "Doanh nghiệp có nguồn Nhân lực hạnh phúc".
1. Trình độ
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành Tài chính Ngân hàng, Kinh doanh, Kế toán hoặc các chuyên ngành có liên quan;
Thành thạo tin học văn phòng và có khả năng sử dụng các phần mềm hỗ trợ công việc.
2. Kinh nghiệm
Ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực thu hồi nợ hoặc quản trị rủi ro có liên quan là lợi thế
3. Kỹ năng/Khả năng
Tuân thủ quy định
Khả năng chủ động trong công việc
Khả năng giao tiếp lưu loát
Kỹ năng quản lý phân bổ thời gian
QUYỀN LỢI KHI GIA NHẬP MSB
1. Lương thưởng hấp dẫn:
Mức lương cạnh tranh so với thị trường và tương xứng với năng lực, sẽ được thương lượng khi ứng viên vượt qua vòng Phỏng vấn.
Chế độ thưởng incentive/KPI và hoa hồng hấp dẫn, chi trả theo tháng, thu nhập không giới hạn (đối với nhóm vị trí bán hàng và một số vị trí đặc thù).
Thưởng hiệu suất cuối năm từ 2 đến 5 tháng lương trung bình của năm, tùy theo kết quả đánh giá xếp loại.
2. Chính sách phúc lợi toàn diện:
Bảo hiểm theo quy định pháp luật và bảo hiểm nhân thọ riêng cho cán bộ nhân viên MSB.
Các chế độ phúc lợi đa dạng: giờ làm việc linh hoạt, nghỉ mát, nghỉ sinh nhật, nghỉ khai giảng năm học cho con,...
Có chương trình vay với lãi suất ưu đãi cho CBNV.
3. Đào tạo và thăng tiến:
Chương trình Đào tạo chuyên sâu, bài bản theo hướng chuyển đổi (Re_skill, Up_skill, New_skill), được biên tập tùy theo từng nhóm vị trí công việc.
Được hướng dẫn và kèm cặp tận tình bởi các lãnh đạo, quản lý trực tiếp và chuyên gia trong ngành.
Chương trình phát triển quản lý dành cho các nhân viên có tiềm năng, giúp họ chuẩn bị sẵn sàng cho các vị trí quản lý và lãnh đạo trong tương lai.
Ưu tiên tuyển dụng cấp quản lý từ nhân sự nội bộ, tạo cơ hội thăng tiến cho nhân viên.
4. Môi trường làm việc chuyên nghiệp và văn hóa doanh nghiệp năng động:
Thoải mái, thân thiện, đề cao tinh thần trách nhiệm, hỗ trợ lẫn nhau.
Năng động, sáng tạo, khuyến khích đổi mới và học hỏi liên tục.
Tôn trọng sự khác biệt, đề cao tinh thần làm việc nhóm và hợp tác hiệu quả.
Nhiều hoạt động văn hóa, thể thao, giải trí sôi nổi, tạo môi trường làm việc gắn kết và vui vẻ.
Nhiều năm liên tiếp được HR Asia vinh danh "Nơi làm việc tốt nhất Châu Á" và Anphabe vinh danh "Doanh nghiệp có nguồn Nhân lực hạnh phúc".
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Du Lịch
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Thông tin khác
Bằng cấp:
Cao đẳng
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
Cạnh tranh
Cao đẳng
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
Cạnh tranh
Giới thiệu công ty
Ngân Hàng TMCP Hàng Hải VN (CN MN)
Lầu 25, 180-192 Nguyễn Công Trứ, Quận 1, Hcm
msb.com.vn
Việc làm tương tự
Nhân Viên Thu Hồi Nợ Hiện Trường
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
13 - 50 triệu
Hà Nội, Hải Phòng, Bắc Ninh, Hải Dương, Hưng Yên, Ninh Bình, Thái Bình, Khác
15/10/2024
Bắc Giang - Nhân viên thu hồi nợ hiện trường
CÔNG TY TÀI CHÍNH TNHH MTV LOTTE VIỆT NAM - LOTTE FINANCE
thỏa thuận
Hà Nội, Bắc Giang, Bắc Ninh, Quảng Bình, Quảng Ninh, Thái Nguyên
26/10/2024
Nhân Viên Thu Hồi Nợ Hiện Trường
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI VÀ LIÊN KẾT NANO
10 - 15 triệu
Hà Nội, Hải Phòng, Bắc Giang, Bắc Ninh, Hải Dương, Khác
13/10/2024
Nhân Viên Thu Hồi Nợ Hiện Trường
CÔNG TY TÀI CHÍNH TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN MỘT THÀNH VIÊN SHINHAN VIỆT NAM
7.5 - 20 triệu
Hà Nội
17/10/2024
Nhân Viên Thu Hồi Nợ Thị Trường - Hà Nội, Bắc Giang, Bắc Ninh, Hưng Yên
CÔNG TY TÀI CHÍNH TNHH MTV NGÂN HÀNG VIỆT NAM THỊNH VƯỢNG (FE CREDIT)
12 - 25 triệu
Hà Nội, Hải Phòng, An Giang, Bắc Giang, Bạc Liêu, Bắc Ninh, Kiên Giang, Lào Cai, Phú Thọ, Quảng Bình, Quảng Ninh, Thái Nguyên, Thanh Hóa, Vĩnh Phúc, Khác
24/10/2024
TRƯỞNG PHÒNG CHIẾN LƯỢC THU HỒI NỢ
Công ty tài chính TNHH MTV bưu điện (PTF)
Thoả thuận
Hà Nội
13/10/2024
NV/CV Thu hồi nợ hiện trường - TA147
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
12 Tr - 40 Tr VND
Hà Nội
27/10/2024
Chuyên Viên Thu Hồi Nợ Hiện Trường
CÔNG TY TÀI CHÍNH TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN MỘT THÀNH VIÊN SHINHAN VIỆT NAM
7.5 - 20 triệu
Hà Nội
19/10/2024
Risk Modelling Junior - Hà Nội - TA107
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
Cạnh tranh
Hà Nội
31/10/2024
CVCC Kiểm soát chất lượng tố tụng - TA140
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
Cạnh tranh
Hà Nội
09/10/2024
Vị trí Chuyên viên Thu hồi nợ hiện trường - QLRR - MSB - 1P418 do công ty Ngân Hàng TMCP Hàng Hải VN (CN MN) tuyển dụng tại Hà Nội, Joboko tự động tổng hợp mức lương Cạnh tranh, tìm thêm việc làm về Chuyên viên Thu hồi nợ hiện trường - QLRR - MSB - 1P418 hoặc công ty Ngân Hàng TMCP Hàng Hải VN (CN MN) ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
Ngân Hàng TMCP Hàng Hải VN (CN MN)
Lầu 25, 180-192 Nguyễn Công Trứ, Quận 1, Hcm
msb.com.vn