- Triển khai kế hoạch và thực hiện các chương trình nội bộ của Tập đoàn HBR Holdings (Kickoff, Trung thu, Sinh nhật công ty, Du lịch hè,...)
- Đào tạo hội nhập cho CBNV mới (1 tuần/ lần)
- Phụ trách chính về làm việc với B.U (về văn hóa doanh nghiệp) ở tất cả các phòng ban: Langmaster, LangGo, Trường doanh nhân HBR, BingGo
- Làm việc, đi quay và support dựng phỏng vấn best salesman, đi sâu vào tìm hiểu về performance của doanh nghiệp
- Chịu trách nhiệm nội dung Bản tin nội bộ hàng tháng
- Happy Friday hàng tuần sinh nhật nhân sự ...
- Sản xuất nội dung trên page HBR Holdings, Hope for life, group Đại Gia Đình
- Support các chương trình từ thiện về giấy tờ và chuẩn bị đồ hậu cần
- Sáng tạo các ý tưởng & trực tiếp triển khai các chương trình, hoạt động nội bộ của công ty, hướng tới hiệu quả truyền thông theo từng mục tiêu cụ thể của Tập đoàn.
- Thực hiện các công việc phối hợp khác trong phạm vi trách nhiệm của Ban Truyền thông - Văn hóa phân công.
- Cập nhật, báo cáo công việc theo tuần.
Lương cứng: 10.000.000vnđ - 12.000.000vnđ/tháng.
Phụ cấp: 42.000vnđ/ngày.
Các chính sách:
- Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 (Từ 8h30 - 17h30, nghỉ trưa: 12h00 - 13h30), Thứ Bảy tuần 1,3
- Đặc biệt: Có cơ hội làm việc trên các nền tảng đa kênh như Facebook, Youtube, Google, Tik tok, Instagram.
- Lộ trình thăng tiến lên vị trí Trưởng nhóm sau 6 tháng - 1 năm làm việc.
- Đề xuất tăng lương định kỳ từ 6 tháng/lần.
- Thưởng tháng lương thứ 13.
- Phụ cấp công tác.
- Đóng BHXH, BHYT, Khám sức khỏe định kỳ.
- Du lịch, nghỉ mát, teambuilding, Year End Party...
- Nghỉ lễ theo lịch quốc gia & thưởng tiền (Tết dương lịch, 8/3, 30/4, 1/5, 1/6, trung thu...).
- Nghỉ phép năm 12 ngày/năm.
- Giảm giá nội bộ 70% đối với các khóa học
tiếng Anh tại Langmaster & miễn phí 100% đối với các khóa học tại Trường doanh nhân HBR (Gói đào tạo với tổng trị giá 100.000.000vnđ).
- Gói chính sách đào tạo bên ngoài, miễn giảm học phí nâng cao năng lực.
- Gói coaching phát triển năng lực (Gói đào tạo với tổng trị giá 100.000.000vnđ).