Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Triển khai các hoạt động thu hút nhân tài;
Thực hiện tuyển dụng theo yêu cầu tuyển dụng hiện tại;
Xây dựng và phát triển Data ứng viên tiềm năng nhằm đảm bảo nguồn nhân lực chất lượng cho công ty trong hiện tại và tương lai;
Thực hiện tổ chức các chương trình tuyển dụng liên kết với các đơn vị đào tạo CNTT.
Yêu cầu
Trình độ:
Tốt nghiệp trình độ Cao đẳng, Đại học;
Tiếng Anh giao tiếp tốt.
Kiến thức chuyên môn, kinh nghiệm:
Ít nhất 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng trong lĩnh vực CNTT;
Hiểu biết về thị trường nhân lực CNTT là một lợi thế.
Sử dụng thành thạo mạng xã hội, các trang web tuyển dụng, quản lý dữ liệu ứng viên và có mạng lưới quan hệ ứng viên rộng;
Kỹ năng tìm kiếm/search và lọc hồ sơ ứng viên;
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, đàm phán tốt.
Nhanh nhẹn, linh hoạt, nắm bắt vấn đề nhanh;
Ham học hỏi, cần cù, trung thực;
Khả năng giao tiếp tốt.
Quyền lợi
Cơ hội được làm việc và trải nghiệm thực tế tại Công ty Top đầu trong mảng Tích hợp hệ thống và cung cấp giải pháp, hạ tầng CNTT chuyên nghiệp.
Chế độ phúc lợi khác: bữa sáng vui vẻ.
Thưởng: theo chế độ đối với lao động thời vụ (nếu có).
Thời gian cộng tác từ 6-8 tháng.
Thông tin khác
Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
2 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Nữ