Mô tả công việc
1. Content Development, LMS Management & Engagement
Design and update learning content including videos, interactive slides, infographics using authorized tools.
Ensure all courses are clear, engaging, learner-friendly, and aligned with learning objectives.
Ensuring consistency in course design/quality, animation, and learning experience.
Support initiatives to drive digital learning adoption, learner engagement, and course completion rates.
Monitor digital learning indicators such as completion rates, learner engagement, feedback etc.
Support initiatives to drive digital learning adoption, engagement, and course completion rates.
Troubleshoot LMS issues and ensure smooth learner experience.
2. Stakeholder Collaboration
Work with internal stakeholders and to collect, review, update, and validate training content.
Maintain effective communication with stakeholders to ensure smooth course development and implementation.
Yêu cầu
- Experience: Minimum of 3 years in Digital Learning, E-learning Development.
- Proficient in using e-learning authoring and video production tools such as Articulate 360/i-Spring, Vyond, Animaker, Canva, CapCut, or similar tools.
- Proficient in Excel and data management
- Good stakeholder management skills
- English communication (IELTS 5.0 or equivalent)
Quyền lợi
Thưởng
Tháng 13 +++
Nghỉ phép có lương
15 ngày phép/ năm
Xe đưa đón
Có xe đưa đón
Xem thêm
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
[protected info]
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Đào Tạo Và Phát Triển
KỸ NĂNG
Communication Skills, Digital Learning Content Development, Lms Management, Training Facilitation, eLearning Development
LĨNH VỰC
Giáo dục/Đào Tạo
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
3
QUỐC TỊCH
Không giới hạn
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: $ 600-800 /tháng
Nơi làm việc
- Đồng Khởi, Biên Hòa, Đồng Nai