- Hỗ trợ đăng tuyển, tìm kiếm và sàng lọc hồ sơ ứng viên cho các vị trí thực tập, nhân viên và
lao động phổ thông.
- Hỗ trợ liên hệ ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn và cập nhật dữ liệu tuyển dụng.
- Hỗ trợ xây dựng ý tưởng, lập kế hoạch và phát triển nội dung cho các kênh truyền thông tuyển dụng như Facebook, TikTok, LinkedIn,...
- Viết content, thiết kế hình ảnh và tham gia sản xuất các nội dung truyền thông tuyển dụng.
- Hỗ trợ lên kịch bản, quay dựng video
phục vụ hoạt động Employer Branding.
- Tham gia tổ chức các sự kiện nội bộ, hội thảo nghề nghiệp, ngày hội việc làm và hoạt động kết nối sinh viên.
- Đề xuất các ý tưởng sáng tạo nhằm nâng cao hình ảnh thương hiệu tuyển dụng của công ty.
- Sinh viên năm 3, năm 4 hoặc mới tốt nghiệp các ngành Quản trị Nhân lực, Marketing, Truyền thông, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
- Yêu thích lĩnh vực Nhân sự, đặc biệt là Talent Acquisition & Employer Branding.
- Năng động, sáng tạo, chủ động trong công việc và có kỹ năng giao tiếp tốt.
- Có khả năng quay chụp, thiết kế cơ bản và tư duy thẩm mỹ tốt.
- Biết sử dụng CapCut, Photoshop hoặc các công cụ thiết kế/chỉnh sửa video là một lợi thế.
- Thành thạo tin học văn phòng và các công cụ hỗ trợ như Word, Excel, PowerPoint, Canva.
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Sinh viên /
Thực tập sinhHọc vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
0 - 1 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Quảng cáo / Khuyến mãi / Đối ngoại
,
Mới tốt nghiệp / Thực tập