1.1: Thực hiện các nhiệm vụ hỗ trợ vận hành để đạt được mục tiêu chung của Công ty
- Tham mưu cho
giám đốc trong công tác hoạch định, thực thi chiến lược, kế hoạch hành động cho các mảng nhiệm vụ được giao
- Xây dựng, điều phối công việc, theo dõi tiến độ, lập kế hoạch cho các dự án của Giám đốc.
- Rà soát, phân tích, báo cáo kế hoạch và kết quả công việc hàng tháng của các phòng/ ban
- Chịu trách nhiệm trong công tác đối nội đối ngoại theo sự ủy quyền, phân công của Giám đốc
- Tham gia xây dựng nội dung làm việc và phối hợp với các bộ phận chuyên môn chuẩn bị tài liệu theo yêu cầu.
- Kết nối, phối hợp với các thành viên hoặc trưởng bộ phận để đảm bảo việc thực hiện công việc đúng tiến độ đặt ra.
- Thực hiện các chỉ đạo của GĐ liên quan đến từng nội dung công việc.
1.2: Thực hiện các công tác hậu cần:
phục vụ công việc, các buổi họp, công tác, tiếp khách của Giám đốc theo phân công phụ trách:
- Chuẩn bị hồ sơ, tài liệu cho các cuộc họp của GĐ.
- Sắp xếp thông báo các chương trình và thời gian họp deadlines, ghi chép chi tiết và tổng hợp thông tin trong các cuộc họp
- Thay mặt Giám đốc để giải quyết các vấn đề liên quan đến chức năng, nhiệm vụ trong phạm vi thẩm quyền được giao
- Thay mặt GĐ truyền tải và theo dõi việc thực hiện các quyết định của GĐ, BOD
- Trong một số trường hợp đặc biệt, thay mặt GĐ xử lý các nội dung công việc đã được giao đảm bảo thời hạn và chất lượng công việc.
- Tốt nghiệp Đại học các ngành: Quản trị Kinh doanh, Ngoại ngữ, Hành chính - Văn phòng hoặc ngành liên quan.
- Kinh nghiệm: Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương.
- Kỹ năng giao tiếp & ứng xử tốt, tác phong chuyên nghiệp.
- Kỹ năng sắp xếp công việc & quản lý thời gian tốt.
- Thành thạo Tin học văn phòng; ưu tiên ứng viên có khả năng sử dụng phần mềm quản lý lịch/làm việc nhóm.
- Khả năng multitask tốt, chịu được áp lực và xử lý tình huống nhanh.
- Cẩn trọng, trung thực, giữ bí mật thông tin tốt.