1. Công việc chính
- Quản lý dòng tiền của công ty để tuân thủ chính xác các nguyên tắc và luật pháp của kế toán. Lập các báo cáo tài chính doanh nghiệp và giấy tờ nội bộ chính xác, kịp thời và phù hợp.
- Quản lý các khoản thanh toán và dòng tiền để kiểm soát thu chi của công ty.
- Đánh giá, cải tiến các thủ tục kế toán hiện có, đồng thời đề xuất những quy trình mới để kiểm soát và đo lường hoạt động của công ty tốt hơn.
-
Quản lý kho, kiểm soát hàng hóa (nguyên vật liệu và trang thiết bị quan trọng).
- Làm việc với các bên có liên quan để hoàn tất các thủ tục về thuế của công ty, VAT và thuế TNCN, định kỳ làm việc với các cơ quan thẩm quyền để kê khai thuế.
- Hỗ trợ các bộ phận khác trong vận hành cửa hàng nếu có những vấn đề phát sinh về thu chi.
2. Nguyên tắc làm việc
- Tuân thủ những quy trình, chính sách, thủ tục đã có của công ty.
- Kiểm tra, theo dõi, nhắc nhở, hướng dẫn các thành viên khác thực hiện các nội quy, quy định.
3. Công việc khác
- Các công việc có liên quan và hoàn thiện báo cáo cần thiết do BGĐ yêu cầu.
Chi tiết được thảo luận rõ hơn trong buổi phỏng vấn.
- Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành tài chính, kế toán.
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm kế toán của các doanh nghiệp bán lẻ, F&B hoặc các ngành dịch vụ.
- Kinh nghiệm kế toán nội bộ của các doanh nghiệp sở hữu thương hiệu bán lẻ, không phải các đại lý hoặc tư vấn.
- Làm việc tốt trong môi trường deadline và áp lực cao.
- Có thái độ khiêm tốn, học hỏi và chấp nhận lắng nghe những đóng góp để khắc phục khuyết điểm và tiến bộ.
- Kiến thức vững về Luật Tài chính và Thuế của Việt Nam.
- Khả năng
tiếng Anh tốt (thông thạo cả nói và viết là lợi thế).
- Giỏi tin học văn phòng (Excel/Google docs, slides, sheets).
- Có khả năng thuyết trình, trình bày báo cáo và giao tiếp tốt.
- Có năng lực đàm phán và giải quyết vấn đề hiệu quả.
Lương: có thể thỏa thuận cụ thể trong quá trình phỏng vấn (dựa trên năng lực và độ phù hợp với văn hóa công ty).
Các khoản phụ cấp hỗ trợ thêm bao gồm: phụ cấp chuyên cần, phụ cấp đi lại, phụ cấp tiền ăn và phụ cấp trách nhiệm (theo chính sách Công ty).
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định, 12 ngày phép hưởng nguyên lương/ năm.
Ưu đãi nội bộ: Voucher sinh nhật dành cho nhân viên, giảm giá 15% cho tất cả combo bánh/nước, merchandise và combo dịch vụ.
Xét tăng lương theo thâm niên làm việc.
Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến sự nghiệp cùng với sự phát triển của Công ty.