Mô tả Công việc
Hỗ trợ
Trưởng phòng Marketing Bán lẻ (Retail
Marketing Manager) trong việc lập kế hoạch, thực thi và quản lý các chương trình marketing cho nhiều thương hiệu:
Phân tích tình hình thị trường, xu hướng thị trường, khu vực giao thương và hành vi của khách hàng tiềm năng.
Thấu hiểu hiệu quả kinh doanh hiện tại (thông qua việc phân tích dữ liệu lịch sử).
Đóng góp ý tưởng và Phát triển các chương trình Marketing (khuyến mãi) theo tháng/quý/sự kiện (marketing tập trung vào mục tiêu thúc đẩy doanh số) cho tất cả các kênh: offline và online (ứng dụng khách hàng thân thiết, hệ thống tự giao hàng/đến lấy,...).
Làm việc với các thành viên nội bộ team Marketing để chuẩn bị và triển khai chương trình (truyền thông, thiết kế, vật phẩm quảng cáo tại điểm bán - POSMs,...).
Theo dõi các thành viên trong nhóm và chủ động:
Làm việc với các phòng ban nội bộ để đạt được sự phối hợp thống nhất và triển khai đúng hạn, đầy đủ (các bộ phận: Chuyển đổi số, Vận hành, IT, Tài chính, Chuỗi cung ứng,...).
Mở rộng quan hệ đối tác và xây dựng mối quan hệ với các chủ mặt bằng (TTTM/Tòa nhà) nhằm tăng cường nhận diện thương hiệu và thu hút khách đến điểm bán.
Quản lý và theo dõi hiệu quả các chương trình Marketing theo tuần/tháng và điều chỉnh nếu cần thiết để đáp ứng các mục tiêu kinh doanh.
Thực hiện các báo cáo đánh giá sau chiến dịch.
Các phạm vi công việc khác được giao bởi quản lý trực tiếp.
Yêu Cầu Công Việc
Bằng Cử nhân chuyên ngành Marketing, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành có liên quan.
Có từ 02 - 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Trade Marketing (Marketing tại điểm bán), Sales-driven Marketing (Marketing thúc đẩy doanh số) hoặc Marketing tổng thể.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các ngành F&B (Thực phẩm và Đồ uống), Bán lẻ (Retail), hoặc FMCG (Hàng tiêu dùng nhanh).
Thành thạo kỹ năng phân tích dữ liệu/thị trường, khả năng xử lý đa nhiệm (multi-tasking), kỹ năng giao tiếp, đàm phán và dẫn dắt/
quản lý dự án.