Công tác nhân sự
- Thực hiện các thủ tục liên quan đến chấm công, tính lương, BHXH, cho nhân viên và
cộng tác viên tại công ty con
- Soạn thảo, lưu trữ, theo dõi thời hạn, làm thủ tục ký, tái ký HĐLĐ
- Thực hiện công tác Xử lý vi phạm Kỷ luật, các thủ tục bổ nhiệm, bãi nhiễm, tăng lương...
- Thực hiện lập danh sách hưởng chế độ phúc lợi các dịp Lễ, tết theo đúng quy định.
- Soạn thảo các quy định, quy trình làm việc của P. Nhân sự
Các công tác hành chính tổng hợp:
- Cung cấp trang thiết bị, tài sản, công cụ, văn phòng phẩm cho CBNV theo quy định hàng tháng.
- Thực hiện, giám sát việc mua sắm theo đề xuất đã được phê duyệt...
- Làm đề nghị thanh toán các đề xuất phát sinh
- Thực hiện các công việc khác được phân công
Công tác tuyển dụng:
- Thực hiện toàn bộ quy trình tuyển dụng từ đăng tin, sàng lọc, sắp xếp phỏng vấn, tham gia đánh giá ứng viên đến thông báo kết quả, đảm bảo định biên nhân sự cho khối/bộ phận phụ trách.
Nữ độ tuổi 1995-2002, có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí HCNS tổng hợp hoặc tương đương
Có kinh nghiệm và năng lực tổ chức, sắp xếp và quản lý lao động hiệu quả.
Khả năng sử dụng tin học văn phòng: work, excel tốt
Chủ động, linh hoạt, có trách nhiệm
Thu nhập 10-15 triệu (Lương cơ bản + phụ cấp). Trong đó:
Phụ cấp ăn trưa: 50.000 đồng/ ngày
Phụ cấp đi lại: 300.000 đồng/tháng
Thử việc 100% lương, review lương hàng quý
Du lịch: 2 lần/năm (trong nước và nước ngoài)
Các chế độ thưởng phúc lợi: lễ tết, sinh nhật, ốm đau, bệnh tật, hiếu, hỷ.. theo quy định của công ty: 500.000 đồng/ lần
Tham gia BHXH đầy đủ theo quy định của nhà nước, khám sức khỏe định kì
Cấp thiết bị làm việc hiện đại, môi trường làm việc trẻ trung, năng động, có cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài.