1. Nghiên cứu, xây dựng chiến lược và roadmap sản phẩm: Nghiên cứu thị trường, khách hàng, đối thủ và đề xuất kế hoạch phát triển sản phẩm/giải pháp CNTT. Lập kế hoạch, xây dựng chiến lược sản phẩm và lộ trình (roadmap) phát triển sản phẩm/giải pháp đảm bảo tính mới, khả năng cạnh tranh và đáp ứng nhu cầu khách hàng.
2. Thiết kế & phát triển sản phẩm/giải pháp- Thiết kế & phát triển sản phẩm/giải pháp và Thực hiện triển khai phát triển sản phẩm/giải pháp- Quản lý vòng đời sản phẩm: Đề xuất, triển khai ý tưởng → thiết kế → thử nghiệm → triển khai → vận hành và cải tiến nhằm đảm bảo tiến độ và chất lượng sản phẩm.
3. Triển khai dự án chiến lược: Tham gia triển khai các dự án phát triển sản phẩm/giải pháp CNTT trọng điểm (chính phủ số, chuyển đổi số, ứng dụng chính...).
4. Phối hợp liên phòng ban: Làm việc chặt chẽ với các bộ phận Kinh doanh để xác định nhu cầu khách hàng phục vụ nhu cầu SXKD tại trung tâm. Tham gia thuyết trình, trình bày phương án phát triển sản phẩm với ban lãnh đạo và đối tác chiến lược.
5. Quản trị hiệu quả sản phẩm: Theo dõi các chỉ số hiệu suất của danh mục sản phẩm, phân tích dữ liệu, đánh giá hiệu quả kinh doanh và đề xuất nâng cấp, mở rộng hoặc dừng sản phẩm không hiệu quả.
1. Kinh nghiệm chuyên môn:
- Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực CNTT tại tập đoàn, doanh nghiệp CNTT lớn tại Việt Nam hoặc các doanh nghiệp có quy mô nhân sự từ 400 nhân sự trở lên. Trong đó đã từng tham gia vào phát triển các team dự án, team phát triển sản phẩm cho ít nhất 02 sản phẩm/giải pháp CNTT ra thị trường.
- Ứng viên đã có kinh nghiệm lead team đội nhóm, tổ trưởng đội nhóm là lợi thế.
- Các ứng viên có kinh nghiệm trong các lĩnh vực doanh nghiệp số, chính phủ điện tử hoặc các dự án chuyển đổi số cho khách hàng B2B/B2G là lợi thế.
2. Kỹ năng kỹ thuật: Am hiểu các nền tảng công nghệ liên quan (phần mềm, nền tảng số, hạ tầng điện toán đám mây, bảo mật...) để có thể định hướng thiết kế sản phẩm. Am hiểu các công cụ
quản lý sản phẩm, phân tích dữ liệu người dùng.
3. Yêu cầu khác:
- Có khả năng áp dụng và xây dựng các quy trình quản trị
phát triển phần mềm phù hợp với yêu cầu triển khai hệ thống CNTT trong doanh nghiệp lớn và cơ quan Nhà nước.
- Kỹ năng giao tiếp và trình bày tốt, có khả năng giải thích các vấn đề kỹ thuật cho lãnh đạo và đối tác không chuyên về CNTT.
- Có khả năng làm việc độc lập, đồng thời phối hợp tốt với các nhóm kỹ thuật khác.
- Tiếng Anh tốt để đọc tài liệu kỹ thuật và trao đổi chuyên môn quốc tế là lợi thế.
4. Trình độ chuyên môn:
Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Công nghệ Thông tin, Khoa học Máy tính, Toán Tin hoặc các ngành liên quan. Ưu tiên bằng Thạc sĩ/Chuyên ngành cao về Công nghệ hoặc Quản lý Sản phẩm.
Chứng chỉ: Ưu tiên chứng chỉ
quản lý dự án (PMP/Prince2) hoặc các khóa đào tạo quản trị sản phẩm chuyên nghiệp (Product Manager, Scrum Master...). Chứng chỉ công nghệ (AWS, Azure, Google Cloud, v.v.) là lợi thế.
QUYỀN LỢI:
- Thu nhập cạnh tranh: Mức lương và thưởng hấp dẫn, thỏa thuận dựa trên năng lực và kết quả. Định kỳ xem xét, điều chỉnh thu nhập. Thưởng các dịp lễ, cuối năm.
- Chế độ phúc lợi: Đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo Luật Lao động, kèm bảo hiểm sức khỏe nâng cao. Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định, cộng thêm các phúc lợi nội bộ (du lịch, teambuilding, hội thao, v.v.).
Môi trường làm việc:
- Trang bị công cụ, phần mềm, nền tảng công nghệ hiện đại để phát triển sản phẩm.
- Được tham gia vào các chương trình đào tạo và phát triển chuyên môn (workshop, đào tạo nội bộ, học tập công nghệ mới), có chính sách khen thưởng, hỗ trợ chi phí học tập các chứng chỉ quốc tế tế cao cấp/chứng chỉ chuyên môn cao cấp.
- Cơ hội làm việc với các dự án B2G quy mô lớn, cung cấp sản phẩm, dịch vụ hoặc giải pháp cho các cơ quan, tổ chức chính phủ, tiếp cận những xu hướng công nghệ/nền tảng mới nhất.
- Môi trường trẻ trung, năng động, minh bạch, văn hóa làm việc chuyên nghiệp, cơ hội hợp tác với đối tác chiến lược, tập đoàn công nghệ trong và ngoài nước.