Mô tả công việc
Manage and supervise HR/Admin Dept (holding company and subsidiary companies, total 4000 labors)
Foreigner staff recruitment, localization;
Attendance, salary, Labor contract, insurance, disciplinery of foreigner;
Employment relationship of staff level and above, foreigner;
Salary structure/welfare and benefit of foreigner, staff level and above;
External affairs relating to government dept;
Problem related to compliance of factory
Yêu cầu
Have experience over 5 years at related position
Fluent English and Chinese
Work in manufacturing factory is an advantage, especially belong to garment field.
Good communication and problems solving skills
Knowledgeable about Labor code
Quyền lợi
Thưởng
Negotiable salary, 13th month salary, increase salary review.
Chăm sóc sức khoẻ
Paid fully all types of insurance. Especially with accident insurance 24/24 (Bao Viet insurance)
Hoạt động nhóm
Have shuttle bus from Da Nang to the company and reverse
Have dormitory at company.
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
10/01/2025
CẤP BẬC
Giám Đốc và Cấp Cao Hơn
NGÀNH NGHỀ
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Nhân Sự Tổng Hợp
KỸ NĂNG
Nhân Sự, Hành chính - Nhân sự, Tuyển dụng & Nhân sự, Giám đốc, HR Administration
LĨNH VỰC
Dệt may/May mặc/Giày dép
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Tiếng Anh
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
5
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm