HR Generalist Intern

• Kiểm tra và tư vấn về các thủ tục, hồ sơ nhân sự cho đơn vị (tuyển dụng, bổ nhiệm, điều động,
nghỉ việc,...)
• Quản lý hệ thống nhân sự (quản lý ghế, xuất báo cáo,...)
• Hỗ trợ xây dựng các phương án biến động nhân sự
• Hỗ trợ xây dựng tài liệu truyền thông (Thư giới thiệu nhân sự, cơ cấu tổ chức,...)
2. Mảng quan hệ lao động:
• Là đầu mối liên lạc đối với CBNV của (các) đơn vị kinh doanh trong việc trao đổi, tư vấn và hỗ
trợ các thủ tục nhân sự
• Xây dựng và duy trì mối quan hệ tương tác và hỗ trợ trong Khối QTNNL
3. Các công việc khác do Giám đốc Tư vấn hoạt động nhân sự chỉ đạo