Mô tả công việc
Thực hiện các công việc HR Operations hàng ngày: hồ sơ nhân sự, HĐLĐ/HĐTV, onboarding, offboarding, cập nhật dữ liệu nhân sự.
Theo dõi chấm công, nghỉ phép, OT và phối hợp xử lý các vấn đề liên quan đến chế độ, chính sách nhân sự.
Hỗ trợ thực hiện BHXH, thuế TNCN, bảo hiểm và các thủ tục nhân sự theo quy định.
Quản lý và cập nhật HR database, employee records đảm bảo thông tin chính xác, đầy đủ và bảo mật.
Phối hợp với các phòng ban trong việc giải đáp các vấn đề liên quan đến quy trình và chính sách nhân sự.
Hỗ trợ triển khai các hoạt động employee engagement, internal communication và các hoạt động HR khác.
Thực hiện các báo cáo HR định kỳ và các công việc khác theo phân công.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Human Resources, Business Administration hoặc các ngành liên quan.
Có 1 - 2 năm kinh nghiệm trong HR Operations/C&B/HR Admin.
Có kiến thức cơ bản về Luật Lao động, BHXH, HĐLĐ và quy trình nhân sự.
Cẩn thận, có trách nhiệm, bảo mật thông tin và chú ý đến chi tiết.
Có khả năng sử dụng Google Sheets/Excel tốt.
Kỹ năng giao tiếp và phối hợp với các phòng ban tốt.
Quyền lợi
Thu nhập: 10 - 13 triệu/tháng
Tham gia BHXH theo quy định.
Môi trường trẻ, năng động, có cơ hội phát triển trong lĩnh vực Social Commerce & E-commerce
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 09:00 đến 18:00)
Thứ 7 WFH [protected info]
Thông tin chung
Nơi làm việc
- Hồ Chí Minh: 25 Đường số 2, Phường Tân Hưng (Phường Tân Hưng thuộc Quận 7 cũ)