kbsv tuyển dụng vị trí chuyên viên Quản trị Rủi ro dvck - thị trường phái sinh

CÔNG TY CỔ PHẦN CHỨNG KHOÁN KB VIỆT NAM (KBSV)

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 04/06/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Mức lương: Thỏa thuận

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Nhân viên

Kinh nghiệm: 3 năm

ngân hàng tài chính chứng khoán

Chuyên viên Quản trị Rủi ro DVCK - Thị trường Phái sinh
Địa điểm: Hà Nội

Mô tả công việc

Phân tích, đánh giá và nhận diện rủi ro các sản phẩm tài chính và hoạt động đầu tư. Theo dõi, quản lý và báo cáo rủi ro trong quá trình hoạt động;
Theo dõi, cảnh báo và thực hiện xử lý rủi ro hàng ngày đối với sản phẩm dịch vụ môi giới chứng khoán: phụ trách chính thị trường phái sinh, backup bên cơ sở;
Theo dõi và cập nhật khai báo các tham số QTRR lên hệ thống;
Đánh giá rủi ro liên quan đến hệ thống phần mềm hỗ trợ quản lý sản phẩm dịch vụ môi giới chứng khoán;
Theo dõi và quản lý phân quyền người dùng và chức năng của hệ thống;
Cảnh báo và theo dõi rủi ro với các lỗi phát sinh liên quan đến giao dịch, hệ thống;
Đánh giá tình trạng nợ. Theo dõi trạng thái xử lý nợ và nợ xấu;
Tham gia viết quy trình, chính sách về quản trị rủi liên quan đến sản phẩm, dịch vụ môi giới;
Đánh giá và nhận diện rủi ro quy trình nghiệp vụ liên quan đến sản phẩm dịch vụ môi giới;
Kiểm tra tuân thủ;
Đào tạo về QTRR;
Báo cáo định kỳ và đột xuất các rủi ro phát sinh trong quá trình hoạt động theo mảng chuyên trách;
Các công việc khác theo phân công của Trưởng phòng.

Yêu cầu công việc

Tốt nghiệp Đại học trở lên ngành tài chính, ngân hàng, kinh tế, đầu tư, kiểm toán, chứng khoán...;
Khả năng làm việc độc lập, nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm và khả năng chịu áp lực công việc cao;
Kỹ năng tin học: thành thạo Microsoft office (Word, Excel, Power point);
Ưu tiên ứng viên có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính, chứng khoán;
Ưu tiên ứng viên thành thạo tiếng Anh nói và viêt;
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực Quản trị rủi ro tại các Công ty chứng khoán;
Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ CFA (hoặc đã hoàn tất CFA level 1-2)/CPA/ACCA/FMR, chứng chỉ hành nghề chứng khoán).

Quyền lợi: Các ứng viên được tuyển dụng sẽ được hưởng mức lương cạnh tranh, chế độ phúc lợi ưu đãi theo chính sách của công ty và phù hợp với năng lực.

Hồ sơ dự tuyển và cách thức nộp hồ sơ

Ứng viên gửi hồ sơ dự tuyển qua hộp thư: [protected info]
Cách ghi tiêu đề hồ sơ: "KBSV.CVQTRR-TTPS-Nguyễn Văn A"

Thông tin liên hệ: Phòng Nhân sự & Đào tạo - Điện thoại: (+84) 24 7303 5333 - Ext: 2226/2223

Nộp hồ sơ liên hệ

CÔNG TY CỔ PHẦN CHỨNG KHOÁN KB VIỆT NAM (KBSV)

Ứng tuyển tại web công ty

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Công ty Cổ phần Chứng khoán KB Việt Nam (KBSV), một thành viên của KB Securities và Tập đoàn Tài chính KB (Hàn Quốc), là một công ty chứng khoán chuyên nghiệp tại Việt Nam, có năng lực chuyên môn và kinh nghiệm đa dạng trong lĩnh vực chứng khoán. Chúng tôi cung cấp Dịch vụ Chứng khoán và Dịch vụ Ngân hàng đầu tư chuyên nghiệp cho các Khách hàng gồm các doanh nghiệp, nhà đầu tư tổ chức và các nhà đầu tư cá nhân.

Được thành lập vào năm 2008, KBSV có Trụ sở chính tại Hà Nội và hai chi nhánh tại Hà Nội và TP Hồ Chí Minh. Với đội ngũ gồm trên 200 nhân sự được đào tạo bài bản, trong đó gồm trên 120 broker và 20 chuyên viên tư vấn IB, thương hiệu Chứng khoán KBSV ngày càng được khẳng định.

KBSV chính thức trở thành thành viên của KB Securities và Tập đoàn Tài chính KB (Hàn Quốc) từ 09/10/2017 và chính thức đổi tên từ CTCP Chứng khoán Maritime sang CTCP Chứng khoán KB Việt Nam từ 17/01/2018.

Tầm nhìn

Chúng tôi nỗ lực trở thành một trong các công ty chứng khoán có chất lượng tốt nhất tại Việt Nam, trên cơ sở cam kết theo các giá trị và triết lý cốt lõi của chúng tôi.

Sứ mệnh

Sứ mệnh của chúng tôi là tạo ra một môi trường đầu tư thuận tiện, chuyên nghiệp cho nhà đầu tư cá nhân và tổ chức cũng như mang tới các giải pháp tài chính tối ưu cho khách hàng doanh nghiệp.

Giá trị cốt lõi

Các giá trị cốt lõi (core values) của KBSV bao gồm:
1. Hướng tới khách hàng (Client first): luôn luôn lắng nghe và ưu tiên mọi nhu cầu của khách hàng.
2. Sáng tạo (Creativity): khuyến khích sự sáng tạo và luôn hướng đến những ý tưởng mới nhằm không ngừng mang tới cho các khách hàng những sản phẩm thông minh, có giá trị.
3. Tận tâm (Diligence): theo đuổi để hoàn thành công việc được giao, để tâm tới những chi tiết nhỏ nhất.
4. Chuyên nghiệp (Professionalism): thiết lập các chuẩn mực chuyên nghiệp theo các thông lệ tiên tiến và tuân thủ các chuẩn mực trong mọi hành động.
5. Chính trực (Integrity): trung thực và chân thành trong những việc chúng ta làm.
6. Tinh thần đồng đội (Teamwork): tôn trọng mỗi cá nhân và sự đóng góp của từng cá nhân đối với thành công chung.

Các nguyên tắc hoạt động (operating principles) của KBSV bao gồm:

1. Chúng ta tồn tại để "phục vụ": Chúng ta cam kết xây dựng một văn hóa "phục vụ" nhằm mục tiêu đáp ứng tốt nhất các nhu cầu của khách hàng. Văn hóa "phục vụ" áp dụng cho cả cung cấp dịch vụ nội bộ cũng như dịch vụ bên ngoài. Phục vụ là sứ mệnh và cũng là niềm tự hào. Chúng ta đặt quyền lợi của khách hàng lên cao nhất và sẽ hạn chế tối đa những hoạt động có thể gây nên mâu thuẫn lợi ích với khách hàng.

2. Tài sản lớn nhất của chúng ta là con người, nguồn vốn, công nghệ và thương hiệu: Nếu một trong bốn nhân tố này bị giảm đi, sẽ rất khó để khôi phục những nhân tố còn lại. Chúng ta cam kết tuân thủ luật pháp, các quy định, các nguyên tắc đạo đức. Thành công của chúng ta phụ thuộc vào việc kiên định tuân thủ những chuẩn mực này.

3. Mục tiêu của chúng ta là mang lại lợi nhuận vượt trội cho các cổ đông: Khả năng sinh lời là mục tiêu cần thiết để đạt được lợi nhuận vượt trội, tích lũy nguồn vốn, thu hút và giữ được nhân tài.

Quy mô công ty

Từ 26 - 100 nhân viên

Chia sẻ: