Kế Toán Nội Bộ , Chỉ Tuyển Nữ, Lương 10-14 Triệu Tại Hà Nội

KẾ TOÁN NỘI BỘ - ĐƯỢC ĐÀO TẠO LUÂN CHUYỂN CÁC PHẦN HÀNH
Nhân viên được phân công phụ trách từng phần hành phù hợp với năng lực và được hướng dẫn, đào tạo. Sau mỗi 6-12 tháng, Công ty xem xét luân chuyển sang phần hành khác để nâng cao nghiệp vụ và phát triển theo lộ trình Kế toán tổng hợp.
Các nhóm công việc chính:
1. Kế toán thu - chi và ngân hàng 25%
Lập, kiểm tra và lưu trữ phiếu thu, phiếu chi.
Theo dõi tiền mặt và tiền gửi ngân hàng và lên báo cáo.
Hạch toán các giao dịch thu, chi và đối chiếu số liệu ngân hàng.
Phối hợp chuẩn bị hồ sơ vay vốn, bảo lãnh và theo dõi nghĩa vụ thanh toán với ngân hàng.
2. Kế toán mua hàng, bán hàng và công nợ 25%
Kiểm tra, hạch toán hóa đơn mua hàng, bán hàng và dịch vụ.
Theo dõi công nợ phải thu, phải trả.
Đối chiếu công nợ với khách hàng, nhà cung cấp và các bộ phận liên quan.
Theo dõi chứng từ thanh toán, hàng mua trả lại, hàng bán trả lại và các khoản điều chỉnh.
3. Kế toán kho, công cụ dụng cụ và tài sản cố định 25%
Hạch toán chứng từ nhập, xuất và điều chuyển kho.
Đối chiếu số liệu tồn kho; phối hợp kiểm kê định kỳ.
Theo dõi việc ghi tăng, ghi giảm, điều chuyển và phân bổ công cụ dụng cụ.
Theo dõi tài sản cố định, khấu hao, điều chỉnh và thanh lý tài sản.
4. Kế toán tiền lương, bảo hiểm và giá thành 25%
Tổng hợp chấm công, tính lương, phụ cấp và các khoản thu nhập.
Hạch toán chi phí lương, bảo hiểm và thuế thu nhập cá nhân.
Thực hiện các thủ tục tăng, giảm và điều chỉnh bảo hiểm.
Phối hợp tập hợp, phân bổ chi phí và tính giá thành sản phẩm, công trình theo hướng dẫn.
Thực hiện các báo cáo liên quan và công việc khác thuộc phòng kế toán.
Lưu ý: Nhân viên không phải thực hiện đồng thời toàn bộ các nội dung trên. Công việc sẽ được phân công theo từng giai đoạn, có người hướng dẫn và đánh giá trước khi luân chuyển.