Quản lý và đào tạo đội ngũ nhân viên
Thiết lập cơ cấu tổ chức, quản lý và thực hiện công việc hàng ngày của ban TCKT.
Hướng dẫn nhân viên trong phòng, thu thập, xử lý chứng từ và hạch toán số liệu chính xác kịp thời
phục vụ cho Báo cáo quản trị và Báo cáo thuế.
Họp và phổ biến rõ quy trình liên quan đến hệ thống tài chính của Công ty.
Kiểm tra việc bảo quản, lưu trữ thông tin và các tài liệu kế toán.
Thực hiện đào tạo, bồi dưỡng xây dựng đội ngũ kế toán viên của Công ty.
Thực hiện quản lý hoạt động chung của phòng và hoạt động tài chính của Công ty.
Cập nhật thường xuyên các quy định của Chính phủ có ảnh hưởng trực tiếp hay gián tiếp đến hoạt động của Công ty.
Hoạch định và đưa ra những quyết định tài chính ngắn hạn.
Nhiệm vụ chuyên môn và tính đúng đắn của số liệu đưa ra
Đưa ra kế hoạch tài chính cho từng tuần, tháng, năm.
Chịu trách nhiệm về tính đúng đắn, chính xác của các báo cáo kế toán - bao gồm báo cáo Thuế và báo cáo quản trị. Thiết lập đầy đủ và gửi đúng hạn các báo cáo kế toán cho Ban Tổng
Giám đốc Công ty.
Phản ánh chính xác kịp thời, trung thực và đầy đủ về toàn bộ tài sản, nguồn vốn của Công ty.
Bảo vệ tài sản, tiền vốn của Công ty.
Tính toán trích nộp đầy đủ các loại thuế có lợi cho doanh nghiệp.
Thanh toán đúng hạn các khoản tiền vay, trả nhà cung cấp.
Thu đúng hạn các khoản công nợ phải thu.
Bảo lưu tài liệu kế toán, giữ bí mật tài liệu và số liệu kế toán của Công ty.
Kiểm kê tiền, tài sản định kỳ, tránh thất thoát xảy ra.
Kiểm tra, kiểm soát
Việc thực hiện các kế hoạch kinh doanh - tài chính.
Kiểm tra, kiểm soát Doanh thu - Chi phí - Giá vốn.
Việc thực hiện chế độ thanh toán, tiền mặt, tiền vay, tín dụng, ngân hàng.
Thiết lập các quy trình, thủ tục và những quy định để tăng cường hệ thống kiểm soát kế toán của Công ty.
Củng cố hoạt động phòng kế toán để đảm bảo tính hiệu quả và thực hiện đúng với những quy định và chuẩn mực kế toán đang được ban hành.
Giúp ban giám đốc
Thực hiện trợ giúp BTGĐ phân tích về sản phẩm, khách hàng, các hoạt động kinh tế trong Công ty nhằm đánh giá đúng tình hình, kết quả kinh doanh đạt được, lãng phí và thiệt hại của công ty đã xảy ra. Những việc làm không hiệu quả, những trì trệ trong kinh doanh để có biện pháp khắc phục.
Trợ giúp BTGĐ phân tích các báo cáo đặc thù để khai thác tiềm năng và tạo hiệu quả của đồng vốn. Khai thác, sử dụng có hiệu quả nguồn vốn kinh
Chuyên ngành kế toán - kiểm toán.
Ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí hiện tại.
Đã từng làm việc tại các Công ty/đơn vị có doanh thu từ 500 tỷ/năm.
Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc ở các công ty đa chi nhánh.
Có khả năng giao tiếp hiệu quả và tương tác tốt với các bộ phận, các cấp quản lý và các đối tác khách hàng với Công ty.
Có kinh nghiệm triển khai mới các phần mềm kế toán.
Mức lương thỏa thuận: 30-40 triệu / tháng (Tùy theo năng lực) + thưởng % doanh thu
Được hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật Lao động Việt Nam (BHXH, BHYT...).
Các chế độ khác: Thưởng các ngày lễ, Du lịch, Teambuilding hàng năm, khám sức khỏe định kỳ.
Chế độ đào tạo theo chính sách công ty và yêu cầu công việc.
Nhiều cơ hội thăng tiến, gắn bó và làm việc lâu dài tại Công ty.
Thưởng Lễ Tết, thưởng theo hiệu quả công việc và kết quả kinh doanh công ty.