1) Quản lý tài chính:
- Lập kế hoạch, quản lý và kiểm soát tài chính của công ty.
- Đảm bảo tuân thủ các quy định pháp luật về kế toán, thuế và tài chính.
2) Báo cáo tài chính:
- Lập và trình bày các báo cáo tài chính, báo cáo quản trị, báo cáo thuế định kỳ.
- Phân tích tài chính, đưa ra các đề xuất cải tiến hiệu quả tài chính.
3) Kiểm soát nội bộ:
- Xây dựng và giám sát hệ thống kiểm soát nội bộ để đảm bảo tính chính xác và minh bạch của các số liệu tài chính.
- Đánh giá và cải thiện các quy trình kế toán, kiểm toán nội bộ.
4) Quản lý đội ngũ:
- Tuyển dụng, đào tạo và quản lý đội ngũ kế toán viên.
- Đảm bảo đội ngũ kế toán làm việc hiệu quả và đạt được các mục tiêu đề ra.
5) Lập kế hoạch và dự báo:
- Lập kế hoạch ngân sách và dự báo tài chính.
- Phân tích chênh lệch giữa ngân sách và thực tế, đề xuất các biện pháp điều chỉnh.
Trình độ học vấn & chuyên môn:
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc liên quan.
- Có chứng chỉ kế toán trưởng hoặc CPA/ACCA là một lợi thế.
Kinh nghiệm:
- Ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán, tài chính, trong đó tối thiểu 2-3 năm ở vị trí quản lý (Kế toán trưởng/Trưởng phòng Tài chính).
- Ưu tiên ứng viên làm việc trong ngành kiểm nghiệm
Kỹ năng:
- Am hiểu chuẩn mực kế toán Việt Nam (VAS), luật thuế, và nếu có thêm kiến thức IFRS là lợi thế.
- Kỹ năng phân tích tài chính, lập kế hoạch ngân sách, dự báo dòng tiền.
- Thành thạo phần mềm kế toán, Excel nâng cao và các công cụ quản trị tài chính.
- Kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp và làm việc nhóm tốt.
Tố chất:
- Tư duy chiến lược, logic, chính trực và có khả năng chịu áp lực cao.