Quản lý các kế toán viên trong phòng tài chính kế toán.
Xây dựng, tổ chức và chuẩn hóa hệ thống tài chính kế toán: Tổ chức soạn thảo và đề xuất ban hành các quy chế
quản lý tài chính, quản lý chi tiêu nội bộ Công ty. Xây dựng các quy trình, biểu mẫu chuyên môn nghiệp vụ, quy trình hạch toán kế toán, thanh quyết toán... và tổ chức hướng dẫn và giám sát việc thực hiện tại các phòng, bộ phận trong Công ty.
Tổ chức bộ máy kế toán một cách khoa học, tiết kiệm, hiệu quả, phân công nhiệm vụ cho từng nhân viên trong phòng và hướng dẫn các kế toán viên thực hiện các nghiệp vụ thuộc phần hành của mình.
Xử lý các báo cáo của
kế toán tổng hợp, kế toán viên về các vấn đề nghiệp vụ & quản lý doanh thu, chi phí, hàng hóa, tài sản cố định.
Phê duyệt các khoản thanh toán do các bộ phận trong công ty đề nghị.
Theo sát việc thực hiện hoạt động kinh doanh của công ty để đưa đề xuất phù hợp cho Ban Lãnh Đạo Công ty.
Cùng các bộ phận tham gia triển khai hệ thống SAP hiệu quả.
Tham mưu cho Ban Tổng
giám đốc, xây dựng và kiện toàn hệ thống quản lý tài chính kế toán phù hợp với các quy định của Pháp luật và quy định của Công ty.
Lập báo cáo tài chính, báo cáo quản trị định kỳ/đột xuất và giải trình chi tiết gửi Ban Tổng giám đốc.
Xem xét các rủi ro và đưa phương án xử lý trên báo cáo tài chính trình Ban Tổng giám đốc xem xét.
Chủ trì hoặc tham gia các dự án của Công ty theo sự chỉ đạo của Ban Tổng giám đốc.
Là người lập và trình bày các kế hoạch của công việc, giấy tờ thuộc bộ phận kế toán, xây dựng việc kiểm kê một cách hiệu quả.
Đảm bảo tuân thủ các nguyên tắc và luật định của nhà nước về doanh nghiệp.
Chỉ đạo việc cung cấp thông tin, số liệu kế toán, lưu trữ, bảo mật các hồ sơ, chứng từ, tài liệu liên quan theo yêu cầu của Ban Tổng giám đốc Công ty và cơ quan quản lý Nhà nước.
Tổ chức bảo quản, lưu trữ các tài liệu kế toán, giữ bí mật các tài liệu và số liệu kế toán của Công ty.
Tổ chức, điều hành và kiểm soát công việc của phòng kế toán - tài chính.
Yêu cầu các bộ phận đề nghị thanh toán giải trình các khoản thanh toán.
Từ chối ký thanh toán các khoản thanh toán chưa đủ điều kiện thanh toán.
Đề nghị Ban Tổng giám đốc xử lý các ý kiến về tài chính kế toán được báo cáo.
Có quyền yêu cầu tất cả các bộ phận trong công ty chuyển đầy đủ kịp thời những tài liệu cần thiết cho công việc kiểm tra của cơ quan thuế, kiểm toán hàng năm (nếu có phát sinh).
Được quyền đề xuất các giải pháp, ý kiến nhằm nâng cao hiệu quả quản lý kế toán, tài chính của Công ty.
Được quyền giao dịch với các tổ chức, cơ quan, cá nhân bên ngoài Công ty có liên quan đến nhiệm vụ của bộ phận.
Được quyền đề xuất tăng lương, khen thưởng, xử lý kỷ luật, tuyển dụng, bố trí, đào tạo, phát triển nhân sự của bộ phận trên cơ sở chiến lược nguồn tài chính Công ty.
Được quyền đề xuất và thanh toán các khoản chi phí hợp lý nhằm hoàn thành các nhiệm vụ được giao của bộ phận.
Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN.
Cấp thiết bị làm việc.
Được review theo định kỳ.
Chương trình team building để kết nối đồng nghiệp.