A. Thiết kế phương án
Nghiên cứu yêu cầu dự án và đề xuất phương án kiến trúc phù hợp.
Tham gia thiết kế, phác thảo và phát triển phương án
kiến trúc cho các dự án của Công ty.
Phối hợp với bộ phận thiết kế nội thất và các bộ môn liên quan để đảm bảo tính thống nhất của phương án.
B. Triển khai hồ sơ
Lập và triển khai hồ sơ
thiết kế kỹ thuật, bản vẽ thi công kiến trúc, nội - ngoại thất.
Khai triển chi tiết bản vẽ kiến trúc
phục vụ dự toán, sản xuất và thi công.
Kiểm tra, hoàn thiện hồ sơ đảm bảo yêu cầu về kỹ thuật, công năng và thẩm mỹ.
Có khả năng triển khai bản vẽ 2D và dựng mô hình/phối cảnh 3D theo yêu cầu dự án.
C. Phối hợp dự án
Phối hợp với các bộ phận nội thất, M&E, kết cấu, dự toán, sản xuất và thi công trong quá trình triển khai dự án.
Kiểm tra tính đồng bộ giữa các bộ môn.
Hỗ trợ xử lý các vấn đề kiến trúc phát sinh trong quá trình sản xuất và thi công.
D. Kiểm soát & phát triển hồ sơ
Quản lý, cập nhật và kiểm soát hồ sơ kiến trúc thuộc phạm vi phụ trách.
Phối hợp khảo sát hiện trạng, kiểm tra thực tế công trình khi cần.
Thực hiện các công việc chuyên môn khác theo phân công.
Có từ 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kiến trúc ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên đã trực tiếp tham gia các dự án thực tế.
Có kiến thức cơ bản về kết cấu, MEP, nội ngoại thất và kỹ thuật thi công để hỗ trợ chuyên môn.
Thành thạo AutoCAD; biết sử dụng SketchUp, 3ds Max, Sketchup, Render là lợi thế.
Trung thực, chính trực
Chịu được áp lực, gắn bó lâu dài
Sẵn sàng đi khảo sát/công tác tỉnh khi dự án yêu cầu, không thường xuyên.
Mức lương thoả thuận theo năng lực từ 12 -15 triệu (chức danh nhân viên) và 15 triệu trở lên cho chức danh quản lý (tất cả các vị trí sẽ xét theo năng lực với mức lương tương xứng).
Thử việc 1 tháng (85% lương chính thức)
Có chế độ khen thưởng hàng tháng nếu thực hiện tốt công việc
Chế độ du lịch nghỉ mát hàng năm
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của nhà nước khi ký hợp đồng lao động chính thức sau tháng thử việc
Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của công ty.