Khảo sát hiện trạng công trình trước khi thực hiện thi công.
Đọc và hiểu các bản vẽ kỹ thuật liên quan đến công việc tại công trình.
Giám sát và quản lý công trình từ lúc bắt đầu đến khi hoàn thiện (khảo sát, kiểm tra bản vẽ, theo dõi dự án...) làm việc trực tiếp tại công trình.
Chịu trách nhiệm chính về quản lý,
giám sát hiện trường(an toàn, chất lượng, tiến độ, đánh giá rủi ro).
Làm hồ sơ và bản vẽ cho dự án chuyên về xây dựng.
Tính toán, kiểm soát khối lượng thi công của hạng mục trực tiếp giám sát
Làm việc trực tiếp với chủ đầu tư, để cập nhật tiến độ công việc hàng ngày, hàng tuần và đưa ra các điều chỉnh phù hợp.
Phối hợp tốt với giám sát chủ đầu tư để giải quyết các vấn đề nghiệm thu công tác thi công.
Giám sát thực hiện thường xuyên liên tục việc dọn dẹp vệ sinh công trình, đảm bảo vật tư, thiết bị gọn gàng ngăn nắp.
Điều phối công việc cho phù hợp với tiến độ công trình và năng lực
công nhân.
Kiểm tra vật liệu, làm việc với nhà thầu phụ và công nhân thi công để đảm bảo đúng với bản vẽ và kịp tiến độ thi công của công trình.
Thực hiện bóc tách khối lượng kết cấu từ bản vẽ thiết kế.
Tính toán kết cấu chịu lực cho các thành phần như: dầm, cột, sàn, móng, tường, mái,...
Nam, độ tuổi từ 25 - 35.
Yêu cầu bằng cấp: Tốt nghiệp Cao Đẳng các ngành Kiến Trúc, Xây dựng.
Yêu cầu kinh nghiệm: Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Có kiến thức tổng hợp về các lĩnh vực thiết kế và kiến thức chuyên sâu về thiết kế và thi công công trình dân dụng.
Sử dụng thành thạo các phần mềm chuyên dụng phục vụ công việc, mô hình tính kết cấu (tính toán: ETAB, SAP, đồ họa; Autocad).
Ưu tiên có chứng chỉ hành nghề thiết kế.
Trung thực, cầu thị, kiên nhẫn, và chịu áp lực
Cẩn thận, nhiệt tình và có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả
Có thể làm việc ngoài giờ theo yêu cầu của công ty, sẵn sàng làm việc ngoài giờ, đi công tác.
Yêu cầu bắt buộc: có kinh nghiệm
giám sát thi công.
- Hưởng đầy đủ chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật Việt Nam.
- Cơ hội tham gia các chuyến du lịch, hoạt động team building định kỳ hàng năm của công ty.
- Nhận các khoản phụ cấp công tác phí, phụ cấp ăn trưa, điện thoại hàng tháng theo chính sách công ty.
- Được cấp phát đồng phục công ty chuyên nghiệp.
- Thưởng hiệu suất công việc, thưởng các dịp lễ, Tết và lương tháng 13.
- Được tham gia các chương trình chăm sóc sức khỏe định kỳ, khám sức khỏe tổng quát.
- Tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn, phát triển kỹ năng mềm liên tục.
- Cơ hội được xem xét tăng lương định kỳ dựa trên năng lực và đóng góp.
- Hưởng chế độ nghỉ phép năm theo quy định của Luật Lao động.