Mô tả công việc
Thiết lập quy trình kỹ thuật, quy trình chuẩn của từng máy.
Quản lý, theo dõi nhật ký vận hành của máy hàng ngày.
Chủ động họp với các phòng ban để giải quyết các vấn đề hoặc dự báo sự cố, ghi nhận hồ sơ và kết quả.
Đề xuất cải tiến tự động hóa để thay thế các thao tác thủ công và các đề xuất tự động hóa liên quan đến cảnh báo, phát hiện sai sót về chất lượng, thất thoát nguyên vật liệu, thời gian ngừng hoạt động của máy.
Tham gia các dự án phát triển, đưa ra các giải pháp nâng cấp máy móc nâng cao năng suất, thiết kế sản phẩm mới, nâng cao chất lượng, dự án tiết kiệm, an toàn và cải thiện điều kiện làm việc.
Liên hệ nhà cung cấp máy móc dự án tự động hóa, dự án số hóa và dự án nghiên cứu phát triển về báo giá, giải pháp kỹ thuật, dịch vụ sau bán hàng.
Thiết kế chương trình đào tạo, thực hiện đào tạo ứng dụng dự án.
Giám sát việc tuân thủ quy trình sản xuất trong sản xuất hàng loạt, tham gia phối hợp với các bộ phận liên quan giải quyết các vấn đề liên quan đến kỹ thuật, năng suất, chất lượng sản phẩm, giám sát đảm bảo tuân thủ quy trình trong quá trình sản xuất.
Tuân thủ các quy định, các hoạt động 5S, GMP, BRC vệ sinh và an toàn lao động.
Các công tác khác khi có yêu cầu.
Yêu cầu
Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành kỹ thuật.
Ít nhất 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Điện/Điện tử/Cơ điện tử/Tự động hóa/Cơ khí.
Kỹ năng lập biểu mẫu quản lý, thống kê, kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và kiểm soát công việc, kỹ năng giải quyết vấn đề.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.
Thành thạo CAD, Solidwork.
Giao tiếp
tiếng Anh tốt.
Nam/ Nữ.
25 tuổi trở lên.
Quyền lợi
Lương net.
Được tham gia BHXH đầy đủ (Công ty sẽ đóng luôn cho NLĐ 10.5% BHXH).
Được tham gia BHTN 24/24 (Tai nạn rủi ro, ngoài quy định của NN).
Lương tháng 13 (1 tháng lương).
Thưởng hiệu quả làm việc (Từ 1 tháng lương trở lên).
Du lịch.
Lễ -Tết -Hiếu -Hỉ: 1 phần quà (hiện vật/hiện kim) từ cty và Công đoàn.
1 Năm được 14 ngày phép (Không nghỉ sẽ được thanh toán lại ngày phép).
Trợ cấp xăng xe 500k/tháng.
Thưởng thâm niên công tác (5-10-15-20 năm).
Công ty sẽ đóng phần thuế TNCN cho NLĐ (nếu NLĐ phát sinh thuế).
Được cấp phát đồng phục.
Công ty lo cơm/nước trong thời gian làm việc tại công ty.
Được tham gia các khóa học nâng cao kiến thức, cơ hội đi công tác nước ngoài.
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 7 ([protected info], Thứ 7 có thể sẽ được nghỉ theo kết quả công việc )
Địa điểm làm việc:
Hồ Chí Minh
Công ty TNHH Kpack - KCN Tây Bắc Củ Chi, Hồ Chí Minh
(Trước sáp nhập: Củ Chi, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Củ Chi, Hồ Chí Minh)
1. Công ty TNHH Kpack - KCN Tây Bắc Củ Chi
(Trước sáp nhập: Củ Chi, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Củ Chi, Hồ Chí Minh)
Thông tin chung
- Thu nhập: 15 - 20 triệu VNĐ
Nơi làm việc
- Công ty TNHH Kpack - KCN Tây Bắc Củ Chi, Hồ Chí Minh
- (Trước sáp nhập: Củ Chi, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Củ Chi, Hồ Chí Minh)
- 1. Công ty TNHH Kpack - KCN Tây Bắc Củ Chi
- (Trước sáp nhập: Củ Chi, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Củ Chi, Hồ Chí Minh)