Maintenance SupervisorSuntory Pepsico Vietnam
Nơi làm việc: Cần Thơ
Ngành nghề: Điện - Điện tử - Điện lạnh, Quản lý điều hành, Thống kê, Bảo trì / Sửa chữa, Kỹ thuật, Khoa học, Cơ khí chế tạo / Điện / Điện tử / Tự động hóa
Thu nhập: Thỏa thuận
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 23/10/2024
Hạn nộp: 23/11/2024
Mô tả công việc
Suntory là tập đoàn hàng đầu thế giới trong ngành hàng tiêu dùng, sản xuất và phân phối danh mục sản phẩm đa dạng, bao gồm nước giải khát, rượu, bia và các sản phẩm chăm sóc sức khỏe trên toàn thế giới. Với lịch sử bắt đầu từ năm 1899, chúng tôi được thúc đẩy bởi một mục đích sâu sắc: Truyền cảm hứng cho cuộc sống rực rỡ, bằng cách tạo ra những trải nghiệm phong phú cho con người, hòa hợp với thiên nhiên.
Công ty TNHH Nước giải khát Suntory PepsiCo là liên minh chiến lược giữa tập đoàn PepsiCo và Suntory từ năm 2013.
Tại Suntory PepsiCo VietNam, chúng tôi cam kết tạo ra một môi trường làm việc đa dạng, công bằng và hòa nhập cho tất cả nhân viên. Chúng tôi cố gắng cung cấp các cơ hội bình đẳng về việc làm, phát triển và thăng tiến bất kể chủng tộc, màu da, tôn giáo, giới tính, bản dạng hoặc biểu hiện giới tính, khuynh hướng tình dục và tuổi tác. Chúng tôi liên tục nỗ lực xây dựng một môi trường không có sự phân biệt đối xử, quấy rối và thiên vị, đồng thời chúng tôi đón chào tất cả các cá nhân ứng tuyển các vị trí tại Suntory PepsiCo.
JOB PROFILE
1. Triển khai & Giám sát kế hoạch bảo trì dự phòng theo định kỳ tháng, quý, năm thông qua:
- Kiểm tra đánh giá tình trạng máy móc thiết bị
- Ghi nhận tình hình thiết bị từ kỹ thuật viên bảo trì, góp ý từ vận hành, các bộ phận liên quan
- Phân tích các báo cáo KPIs để lên kế hoạch hành động (bao gồm các hoạt động cải thiện productivity như: nước, điện, dầu ...)
- Thảo luận với PM Planner về ngân sách, tình hình tồn kho vật tư, phụ tùng thay thế ...
- Điều chỉnh kế hoạch khi cần thiết
- Chịu trách nhiệm an toàn, môi trường, chất lượng, tuân thủ trong quá trình lên kế hoạch và thực hiện công việc
2. Triển khai & Giám sát tiến độ, chất lượng công việc và tham gia thực hiện bảo trì của nhân viên trong ca:
- GEMBA - kiểm tra đánh giá tình trạng máy móc thiết bị
- Phân bổ nhân lực trong ca giải quyết các sự cố phát sinh
- Hoặc các hoạt động bảo trì phát sinh theo đề xuất của các bộ phận liên quan hoặc tự đánh giá của Maintenance Sup. (sữa chữa, gia công máy móc, thiết bị)
- Báo cáo ca, & các sự cố, tình trạng thiết bị cần follow up đến ca tiếp theo
3. Quản lý hệ thống:
- Đảm bảo việc lưu trữ hồ sơ giấy tờ và vệ sinh an toàn tại khu vực làm việc phụ trách sẵn sàng cho các đợt audit trong năm.
- Xem xét SOP/WI/OPL cho công việc sửa chữa máy móc thiết bị trên dây chuyền.
- Xem xét, phản hồi các SOP, WI, đề xuất thay đổi khi cần
- Triển khai và đảm bảo nhân viên hiểu và thực thi theo các yêu cầu, tiêu chuẩn và quy định về an toàn, chất lượng.
4. Các quy trình, quy định của đội nhóm về các khía cạnh An toàn, Chất lượng, Tiêu chuẩn
- Xem xét, phản hồi các SOP, WI, đề xuất thay đổi khi cần
- Triển khai và đảm bảo nhân viên hiểu và thực thi theo các yêu cầu, tiêu chuẩn và quy định về an toàn, chất lượng.
- Thực hiện các hoạt động đóng gaps và đảm bảo sự chuẩn bị cho các kỳ audit
- Phụ trách CAPA phát sinh trong khu vực mình phụ trách"
5. Giám sát và quản lý nhân viên:
- Training, hướng dẫn cho nhân viên thực hiện công việc bảo trì thông qua SOP, WI
- Quản lý thành tích và xây dựng đội ngũ có năng lực cao
- Giải quyết các thắc mắc, khiếu nại của nhân viên.
6. Khác
- Thực hiện các báo cáo phân tích khi có yêu cầu
- Tham gia phân tích CAPA phát sinh trong khu vực mình phụ trách
7. Tuân thủ và thực thi đầy đủ mọi Nội quy Công ty, hệ thống ISO, HACCP, GMP; các quy định nội bộ và hướng dẫn trong công việc; , các quy định về an toàn phòng cháy chữa cháy, các quy định về an toàn phòng cháy nổ và các yêu cầu, quy định, hướng dẫn liên quan khác về An toàn - Sức khỏe - Môi trường được triển khai và áp dụng trong hệ thống quản lý tại Nhà máy.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp quản lý
Công ty TNHH Nước giải khát Suntory PepsiCo là liên minh chiến lược giữa tập đoàn PepsiCo và Suntory từ năm 2013.
Tại Suntory PepsiCo VietNam, chúng tôi cam kết tạo ra một môi trường làm việc đa dạng, công bằng và hòa nhập cho tất cả nhân viên. Chúng tôi cố gắng cung cấp các cơ hội bình đẳng về việc làm, phát triển và thăng tiến bất kể chủng tộc, màu da, tôn giáo, giới tính, bản dạng hoặc biểu hiện giới tính, khuynh hướng tình dục và tuổi tác. Chúng tôi liên tục nỗ lực xây dựng một môi trường không có sự phân biệt đối xử, quấy rối và thiên vị, đồng thời chúng tôi đón chào tất cả các cá nhân ứng tuyển các vị trí tại Suntory PepsiCo.
JOB PROFILE
1. Triển khai & Giám sát kế hoạch bảo trì dự phòng theo định kỳ tháng, quý, năm thông qua:
- Kiểm tra đánh giá tình trạng máy móc thiết bị
- Ghi nhận tình hình thiết bị từ kỹ thuật viên bảo trì, góp ý từ vận hành, các bộ phận liên quan
- Phân tích các báo cáo KPIs để lên kế hoạch hành động (bao gồm các hoạt động cải thiện productivity như: nước, điện, dầu ...)
- Thảo luận với PM Planner về ngân sách, tình hình tồn kho vật tư, phụ tùng thay thế ...
- Điều chỉnh kế hoạch khi cần thiết
- Chịu trách nhiệm an toàn, môi trường, chất lượng, tuân thủ trong quá trình lên kế hoạch và thực hiện công việc
2. Triển khai & Giám sát tiến độ, chất lượng công việc và tham gia thực hiện bảo trì của nhân viên trong ca:
- GEMBA - kiểm tra đánh giá tình trạng máy móc thiết bị
- Phân bổ nhân lực trong ca giải quyết các sự cố phát sinh
- Hoặc các hoạt động bảo trì phát sinh theo đề xuất của các bộ phận liên quan hoặc tự đánh giá của Maintenance Sup. (sữa chữa, gia công máy móc, thiết bị)
- Báo cáo ca, & các sự cố, tình trạng thiết bị cần follow up đến ca tiếp theo
3. Quản lý hệ thống:
- Đảm bảo việc lưu trữ hồ sơ giấy tờ và vệ sinh an toàn tại khu vực làm việc phụ trách sẵn sàng cho các đợt audit trong năm.
- Xem xét SOP/WI/OPL cho công việc sửa chữa máy móc thiết bị trên dây chuyền.
- Xem xét, phản hồi các SOP, WI, đề xuất thay đổi khi cần
- Triển khai và đảm bảo nhân viên hiểu và thực thi theo các yêu cầu, tiêu chuẩn và quy định về an toàn, chất lượng.
4. Các quy trình, quy định của đội nhóm về các khía cạnh An toàn, Chất lượng, Tiêu chuẩn
- Xem xét, phản hồi các SOP, WI, đề xuất thay đổi khi cần
- Triển khai và đảm bảo nhân viên hiểu và thực thi theo các yêu cầu, tiêu chuẩn và quy định về an toàn, chất lượng.
- Thực hiện các hoạt động đóng gaps và đảm bảo sự chuẩn bị cho các kỳ audit
- Phụ trách CAPA phát sinh trong khu vực mình phụ trách"
5. Giám sát và quản lý nhân viên:
- Training, hướng dẫn cho nhân viên thực hiện công việc bảo trì thông qua SOP, WI
- Quản lý thành tích và xây dựng đội ngũ có năng lực cao
- Giải quyết các thắc mắc, khiếu nại của nhân viên.
6. Khác
- Thực hiện các báo cáo phân tích khi có yêu cầu
- Tham gia phân tích CAPA phát sinh trong khu vực mình phụ trách
7. Tuân thủ và thực thi đầy đủ mọi Nội quy Công ty, hệ thống ISO, HACCP, GMP; các quy định nội bộ và hướng dẫn trong công việc; , các quy định về an toàn phòng cháy chữa cháy, các quy định về an toàn phòng cháy nổ và các yêu cầu, quy định, hướng dẫn liên quan khác về An toàn - Sức khỏe - Môi trường được triển khai và áp dụng trong hệ thống quản lý tại Nhà máy.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp quản lý
Yêu cầu
- Tốt nghiệp tối Đại học ngành Cơ Điện tử, Điện Công nghiệp, Tự động hóa, Cơ khí ...
- Ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đường quản lý / giám sát kỹ thuật.
- Có kiến thức chuyên môn về máy móc thiết bị công nghiệp và an toàn bảo trì, bảo trì dự phòng
- Kỹ năng giao tiếp tốt
- Kỹ năng giám sát đội nhóm
- Kỹ năng gây ảnh hưởng
- Kỹ năng lập kế hoạch
- Giao tiếp tiếng anh cơ bản
- Tin học văn phòng, thành thạo các công cụ Office
- Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc
- Làm việc theo ca
- Ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đường quản lý / giám sát kỹ thuật.
- Có kiến thức chuyên môn về máy móc thiết bị công nghiệp và an toàn bảo trì, bảo trì dự phòng
- Kỹ năng giao tiếp tốt
- Kỹ năng giám sát đội nhóm
- Kỹ năng gây ảnh hưởng
- Kỹ năng lập kế hoạch
- Giao tiếp tiếng anh cơ bản
- Tin học văn phòng, thành thạo các công cụ Office
- Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc
- Làm việc theo ca
Quyền lợi
Thưởng
Competitive salary
Chăm sóc sức khoẻ
Premium Healthcare for employee and family
Nghỉ phép có lương
20 days full paid leave a year
Competitive salary
Chăm sóc sức khoẻ
Premium Healthcare for employee and family
Nghỉ phép có lương
20 days full paid leave a year
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
23/10/2024
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Khoa Học & Kỹ Thuật > Kỹ Thuật Điện/Điện Tử
KỸ NĂNG
Giám Sát Bảo Trì, Cơ Điện Tử, Tự Động Hóa
LĨNH VỰC
Hàng tiêu dùng
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
3
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
23/10/2024
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Khoa Học & Kỹ Thuật > Kỹ Thuật Điện/Điện Tử
KỸ NĂNG
Giám Sát Bảo Trì, Cơ Điện Tử, Tự Động Hóa
LĨNH VỰC
Hàng tiêu dùng
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
3
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Giới thiệu công ty
Suntory Pepsico Vietnam việc làm
Lô 206, Đường Amata, KCN Amata, TP. Biên Hòa, Đồng Nai, Việt Nam
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
Nhân Viên Vận Hành
Công ty TNHH Nông sản Thực phẩm Thành Ngọc
Thỏa thuận
Cần Thơ, Đồng Tháp, Vĩnh Long
04/11/2024
Nhân Viên Kỹ Thuật Bảo Trì Thang Máy
CÔNG TY CỔ PHẦN XUẤT NHẬP KHẨU - THANG MÁY FUJI
Từ 8 đến 13 triệu
Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Cần Thơ, Lâm Đồng
10/12/2024
Nhân Viên Kỹ Thuật Bảo Trì Tại GO! Cần Thơ
Tập đoàn bán lẻ Central Retail
Cạnh tranh
Cần Thơ
23/11/2024
Vị trí Maintenance Supervisor do công ty Suntory Pepsico Vietnam tuyển dụng tại Cần Thơ, Joboko tự động tổng hợp mức lương Thỏa thuận, tìm thêm việc làm về Maintenance Supervisor hoặc công ty Suntory Pepsico Vietnam ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
Suntory Pepsico Vietnam việc làm
Lô 206, Đường Amata, KCN Amata, TP. Biên Hòa, Đồng Nai, Việt Nam
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên