1. Triển khai, lắp đặt các hệ thống mạng máy tính (LAN, WAN...) các thiết bị switch, Firewall, router của các hãng: Cisco, Meraki, Unifi, Dlink...
2. Tư vấn, hỗ trợ, khắc phục sự cố máy tính, mạng LAN, Internet.
3. Giám sát và bảo trì hệ thống mạng LAN, WAN.
4. Các công việc khác phù hợp với năng lực và theo sự phân công của quản lý (chi tiết sẽ trao đổi khi phỏng vấn).
- Nam, từ 22-37 tuổi
- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học hoặc tương đương
- Có 1-3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương về mạng máy tính (LAN,WAN...)
- Có kỹ năng cấu hình và quản trị Firewall, Wireless controller
- Chịu khó, ham học hỏi, có tinh thần làm việc nhóm
- Có kiến thức về các phần mềm
giám sát hệ thống mạng như: Zabbix, PRTG, SolarWinds và khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh là một lợi thế
1. Chế độ lương thưởng & phúc lợi hấp dẫn:
- Mức lương thưởng hấp dẫn, thỏa thuận xứng đáng và phù hợp với năng lực; cạnh tranh so với thị trường
- Phụ cấp tại Văn phòng: gửi xe. Phụ cấp tại Dự án: PC Kỹ thuật, PC đi xa và PC phương tiện đi lại (dự án từ 60km). CBNV hưởng 100% phụ cấp trong thời gian thử việc. - Thưởng kết quả kinh doanh cuối năm (1- 3 tháng lương), thưởng dự án (theo quy định của Công ty)
- Chế độ thưởng, quà tặng phong phú và hấp dẫn vào các ngày Lễ, Tết: Tết Dương lịch,Tết Âm lịch, Lễ 30/4 - 01/5, Lễ Quốc Khánh 02/9, Ngày sinh nhật, ngày Quốc tế Phụ nữ 08/3, ngày Phụ nữ VN 20/10, Tết Trung thu, Quốc tế Thiếu Nhi,
- Được 1 ngày nghỉ phép hưởng đủ lương/ 1 tháng;
- Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo pháp luật hiện hành.
- Gói bảo hiểm tai nạn (24/7) cho kỹ sư làm công việc liên quan đến thi công tại Công trường.
- Chương trình khám sức khỏe cao cấp, du lịch nghỉ dưỡng, teambuilding hàng năm; chế độ thăm hỏi CBCNV, tứ thân Phụ mẫu, con cái ốm đau, Hiếu, Hỷ; CBCNV sinh con hoặc CBCNV có Vợ sinh con.
2. Phát triển nghề nghiệp:
- Được Công ty chi trả 100% học phí các khóa đào tạo về kiến thức, kỹ năng chuyên môn,...
- Được Công ty tạo điều kiện, chi trả chi phí đào tạo và thi các Chứng chỉ ngành
phục vụ cho công việc.
- Cơ hội tiếp cận với những dự án quy mô lớn, đa dạng.
3. Văn hóa doanh nghiệp phong phú:
- Văn hóa công ty đặc sắc với nhiều hoạt động đoàn thể được quan tâm đầu tư: Team building, Year End Party, Câu lạc bộ: Đá bóng, pickleball.