Công tác đấu thầu: Trực tiếp thực hiện hồ sơ dự thầu các dự án tư vấn.
Quản lý tiến độ: Lập và theo dõi tiến độ thực hiện cho các dự án của Trung tâm.
Hỗ trợ chuyên môn: Phối hợp cùng các bộ phận khác khi có yêu cầu hoặc trong trường hợp công việc quá tải để đảm bảo tiến độ chung.
Chỉ đạo trực tiếp: Thực hiện tất cả các công việc khác theo yêu cầu và sự phân công trực tiếp của
Giám đốc Trung tâm.
Trình độ: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Xây dựng hoặc các ngành Kỹ thuật liên quan.
Kỹ năng chuyên môn:
Hiểu rõ quy trình đấu thầu trong lĩnh vực tư vấn xây dựng.
Thành thạo các phần mềm văn phòng và quản lý .
Tố chất cá nhân:
Đặc biệt cẩn thận, tỉ mỉ và trung thực trong việc xử lý số liệu.
Có tinh thần cầu tiến, tư duy sắp xếp công việc tốt.
Đào tạo & Phát triển:
Đối với các phần hành nghiệp vụ hoặc kỹ năng chuyên môn ứng viên chưa có kinh nghiệm sẽ được Ban điều hành Trung tâm đào tạo bài bản và hướng dẫn trực tiếp trong quá trình làm việc.
Khuyến khích nhân sự tự học hỏi và nâng cao trình độ để đáp ứng các dự án quy mô lớn của công ty.
Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực thực tế (Dải lương định hướng từ 7.000.000 - 12.000.000 VNĐ/tháng, đảm bảo thu nhập tương xứng với kinh nghiệm và trình độ chuyên môn của ứng viên).
Chế độ thưởng:
Thưởng hiệu quả dự án (P3) xứng đáng với năng lực đóng góp.
Thưởng các ngày Lễ, Tết và thưởng kết quả kinh doanh theo năng suất lao động.
Phúc lợi:
Được hưởng đầy đủ các chế độ Bảo hiểm, nghỉ mát, tham quan du lịch hàng năm.
Môi trường làm việc văn phòng hạng hiện đại, hệ thống quản lý bài bản.
Chế độ
làm thêm ngoài giờ (OT):
Công
việc làm thêm giờ chủ yếu phát sinh vào các giai đoạn cao điểm của dự án.
Thời gian làm thêm giờ được ghi nhận và tính toán chi tiết theo giờ làm việc thực tế, đảm bảo thù lao minh bạch, công bằng và tương xứng với nỗ lực của nhân sự.