Nhân sự Phòng Kế hoạch Kỹ thuật

Chào các bạn,
Chúng tôi - Công ty cổ phần Đầu tư Phát triển và Ứng dụng toàn cầu (IDA) thành lập ngày 14-05-2010, quy mô hiện nay 15-20 nhân sự, lĩnh vực hoạt động:

• Thi công cơ điện và phòng cháy chữa cháy trong công trình Tổ hợp cao tầng, Trụ sở cơ quan nhà nước.
• Thi công tổng thầu EPC gồm Xây dựng và Cơ Điện, Phòng cháy chữa cháy cho các Nhà máy vốn FDI.

Chúng tôi đang cần tuyển Nhân sự phòng Kế hoạch Kỹ thuật với các thông tin như sau:

• Nơi làm việc: Văn phòng tại Hà Nội
• Số lượng cần tuyển: 03 người

----------------------

1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Công tác đấu thầu.

• Nhận các yêu cầu các gói thầu từ Bộ phận dự án hoặc Ban lãnh đạo.
• Khảo sát, ra báo cáo khảo sát.
• Phối hợp với các phòng ban làm hồ sơ dự thầu .
• Liên hệ Nhà cung cấp báo giá, lập dự toán/ báo giá các hạng mục MEP

2. Công tác Kỹ thuật.

• Có hiểu biết về thiết kế hệ thống MEP.
• Biết thiết kế bản vẽ Shop drawing.
• Biết bóc tách khối lượng
• Hiểu biết chuyên sâu về chuyên môn ngành học.
• Ưu tiên ứng viên biết or am hiểu về PCCC
• Ưu tiên ứng viên biết thêm về Xây dựng.

3. Công tác Kế hoạch thi công.

• Xây dựng phương án thi công bao gồm tiến độ, nhân lực, biện pháp, an toàn lao động và vệ sinh môi trường..
• Xây dựng giải pháp quản lí-kiểm soát : chất lượng, tiến độ, an toàn, thẩm mỹ.
• Sẵn sàng tham gia dưới công trường trong trường hợp cấp bách.

1. QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

• Thu nhập: 15-25 triệu/tháng hoặc thỏa thuận theo năng lực của ứng viên.

(Luôn trả lương đúng kì - Công ty chưa tháng nào nợ lương kể từ khi thành lập).

• Lương tháng 13++, thưởng năm dựa vào hiệu quả kinh doanh.
• Thưởng các ngày Lễ, Tết theo quy định của Nhà nước và của Công ty.
• Xét tăng lương theo định kỳ hoặc có thành tích đặc biệt.
• Phụ cấp thâm niên theo năm công tác (công tác từ 6 tháng - 10 năm trở lên hưởng mức phụ cấp lên tới 500.000 đồng/tháng). Có chính sách tri ân với nhân sự gắn bó (5 năm, 10 năm...).
• Nghỉ phép có lương 12 ngày/năm;
• Tham gia Bảo hiểm xã hội khi ký hợp đồng lao động chính thức.
• Phúc lợi khác: Du lịch hàng năm, thăm hỏi, sinh nhật, ...
• Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp. Đối tác chính là các doanh nghiệp nước ngoài.
• Có cơ hội học hỏi, phát triển năng lực bản thân và thăng tiến tại Công ty (Đã có nhiều lãnh đạo đã từng là nhân viên, công nhân).

1. YÊU CẦU KHÁC

Ưu tiên có khả năng, kinh nghiệm khối nhà máy FDI

• Trình độ: Đại học
• Chuyên ngành: Cơ - điện ( MEP).
• Kinh nghiệm: Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm.
• Am hiểu về hệ thống thiết bị cơ - điện (MEP)
• Kỹ năng máy tính: Sử dung thành thạo các PM chuyên ngành và PM quản lý.
• Có tinh thần cầu thị trong công việc.
• Có khả năng thích ứng với công việc nhanh, chủ động tổ chức và kiểm soát công việc.
• Có tư duy, khả năng tổ chức.
• Trung thực, thật thà, thẳng thắn.
• Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
• Có khả năng đi công tác khi có điều động.
• Độ tuổi: 22-35 tuổi
• HỒ SƠ ỨNG VIÊN GỬI VỀ:
  Email: [protected info]
  Địa chỉ: Tầng 4, tòa nhà văn phòng Trường Thịnh, Tràng An Complex, số 01 Phùng Chí Kiên, Nghĩa Đô, Cầu Giấy, Hà Nội.
  Liên hệ: Bộ phận tuyển dụng - SĐT: [protected info]).