Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
- Phụ trách toàn bộ quá trình tuyển dụng theo yêu cầu từ các phòng ban từ đăng tin, tạo nguồn, sàng lọc CV, phỏng vấn, gửi thư mời nhận việc
- Chuẩn bị và hướng dẫn hội nhập nhân viên mới, theo dõi quá trình thử việc C&B
- Thực hiện chấm công, tính lương, thưởng, phúc lợi cho nhân viên
- Phụ trách các nghiệp vụ liên quan đến BHXH, BH sức khỏe cho nhân viên
- Soạn thảo các văn bản liên quan: HĐ thử việc, HĐLĐ, bổ nhiệm, thăng chức, điều chuyển...
- Quản lý hồ sơ, dữ liệu nhân sự
- Theo dõi tình hình biến động nhân sự. Chuẩn bị báo cáo nhân sự hàng tháng cho tập đoàn.
- Đề xuất các phương án thưởng lễ tết, trợ cấp cho CBNV và tổ chức thực hiện.
- Kiểm soát các văn bản, quy định của công ty theo đúng thể thức văn bản và thẩm quyền ký
Yêu cầu
- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên (chuyên ngành có liên quan).
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương tự.
- Năng động, nhanh nhẹn, có tinh thần trách nhiệm cao, trung thực, cẩn thận
- Có kỹ năng giao tiếp và tinh thần đồng đội, chủ động, nhiệt tình trong công việc, có tinh thần trách nhiệm; Trung thực, chăm chỉ, nhạy bén.
Quyền lợi
- Thưởng thâm niên; Thưởng dự án; Thưởng cuối năm.
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN;
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm;
- Liên hoan bộ phận hàng quý;
- Du lịch hoặc team building hàng năm.