Phụ trách các vấn đề liên quan đến an toàn bảo hộ lao động, PCCC của toàn công ty và tại các công trình.
Kiểm tra, giám sát việc thực hiện công tác ATVSLĐ - PCCN tại công trình.
Phối hợp với
giám sát xây dựng, bảo trì để xử lý các vấn đề an toàn tại công trình.
Giám sát và đảm bảo tất cả các nhân viên trong công ty và nhà thầu phụ tuân thủ tất cả các quy định ATVSLĐ - PCCN của công ty.
Thường xuyên kiểm tra, đôn đốc, nhắc nhở việc thực hiện công tác ATLĐ - VSMT, đảm bảo tất cả các nhân viên trong công ty và nhà thầu phụ tuân thủ các quy định ATVSLĐ - PCCN của công ty.
Lập kế hoạch thực hiện huấn luyện, đào tạo, phổ biến an toàn lao động định kỳ cho CBCNV và nhà thầu phụ tại công trình hoặc cho các bộ phận có liên quan theo quy định.
Lập các quy trình, quy định về ATLĐ, VSLĐ, PCCC.
Báo cáo công tác ATVSLĐ - PCCN.
Đề xuất các biện pháp, giải pháp nhằm nâng cao công tác ATVSLĐ - PCCN và vệ sinh môi trường cho toàn công ty.
Kiểm tra, ghi chép các hồ sơ nhật ký về an toàn lao động.
Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành An toàn lao động, Môi trường, Bảo hộ lao động.
Có chứng chỉ Huấn luyện An toàn lao động.
Giới tính: nam, Kỹ sư mới ra trường hoặc đã có kinh nghiệm trong công tác lĩnh vực an toàn lao động tại công trình xây dựng.
Am hiểu pháp luật, pháp lý Nhà nước về ATVSLĐ - PCCN và môi trường.
Có đủ khả năng và năng lực làm việc độc lập, thực thi các biện pháp đảm bảo công tác ATVSLĐ - PCCN tại các công trường thi công.
Năng động, nhiệt tình, nhạy bén, chủ động và có trách nhiệm trong công việc.
Thành thạo vi tính văn phòng.
Có khả năng giao tiếp
tiếng anh.
Làm việc tại khu vực TP. Hồ Chí Minh, và các tỉnh.
Mức lương: Thỏa thuận khi phỏng vấn (mức lương cạnh tranh phù hợp với năng lực và kinh nghiệm công tác của từng ứng viên);
Môi trường làm việc dân chủ, hiện đại, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài;
Được xét tăng lương định kỳ, thưởng lễ, tết, lương tháng 13...;
Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước;
Được tham gia Khám sức khỏe định kỳ và du lịch hàng năm;
Các quyền lợi khác theo chính sách của công ty.