Quản lý và kiểm soát an toàn
Kiểm tra định kỳ tình trạng an toàn tại siêu thị, kho, khu sơ chế và văn phòng.
Nhận diện, đánh giá các nguy cơ mất an toàn và đề xuất biện pháp khắc phục.
Theo dõi việc tuân thủ quy định an toàn lao động của nhân viên và các bộ phận.
Kiểm tra việc sử dụng trang thiết bị, máy móc, dụng cụ bảo hộ lao động.
Đào tạo & tuyên truyền
Tổ chức hướng dẫn, đào tạo an toàn lao động cho nhân viên mới và nhân viên định kỳ.
Hướng dẫn nhân viên thực hiện đúng quy trình khi làm việc với máy móc, thiết bị, dao cắt, máy lạnh, kho lạnh, xe nâng...
Tuyên truyền, nhắc nhở nhân viên về ý thức an toàn và phòng ngừa tai nạn.
Phòng cháy chữa cháy & ứng phó sự cố
Phối hợp kiểm tra hệ thống PCCC, lối thoát hiểm, biển báo và thiết bị PCCC.
Phối hợp tổ chức diễn tập PCCC và xử lý tình huống khẩn cấp.
Tham gia xử lý, lập báo cáo khi xảy ra tai nạn lao động hoặc sự cố mất an toàn.
Kiểm tra tại hệ thống siêu thị
Kiểm tra các khu vực có nguy cơ cao như: kho hàng, kho lạnh, khu chế biến/sơ chế, khu vực điện, thang kệ, bãi
giao nhận hàng.
Kiểm soát các nguy cơ trượt ngã, cháy nổ, điện, vật sắc nhọn, nâng hạ hàng hóa và vận hành thiết bị.
Theo dõi việc khắc phục các vấn đề an toàn và báo cáo tình trạng cho cấp quản lý.
Hồ sơ & báo cáo
Lập và quản lý hồ sơ, checklist kiểm tra an toàn lao động.
Theo dõi tình hình tai nạn, sự cố và các biện pháp phòng ngừa.
Lập báo cáo định kỳ về tình hình an toàn lao động cho cấp trên.
Cập nhật các quy định pháp luật liên quan đến an toàn, vệ sinh lao động và PCCC.
Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng/Đại học về An toàn lao động, Bảo hộ lao động, Môi trường, Kỹ thuật hoặc các ngành liên quan.
Có từ 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực An toàn lao động.
Có kiến thức về an toàn lao động, PCCC và quản lý rủi ro.
Có khả năng kiểm tra hiện trường, lập báo cáo và theo dõi xử lý vấn đề.
Kỹ năng giao tiếp, đào tạo và phối hợp với nhiều bộ phận.
Chủ động, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm và khả năng làm việc độc lập.
Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật Lao động Việt Nam.
Hưởng lương tháng 13, thưởng lễ, Tết và các chế độ đãi ngộ hấp dẫn khác của công ty.
Tham gia các hoạt động team building, du lịch hàng năm nhằm gắn kết đội ngũ nhân sự.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung với nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp.
Được đào tạo định kỳ về chuyên môn và kỹ năng mềm để nâng cao hiệu suất làm việc.
Có xe đưa đón nhân viên từ TP.HCM (tuyến Quận 2, Quận 7) đến nơi làm việc tại Đồng Nai.