I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC - BIÊN KỊCH PHIM AI
Nghiên cứu xu hướng nội dung, thị hiếu khán giả; đề xuất và phát triển ý tưởng, concept phim AI phù hợp với định hướng dự án.
Xây dựng cốt truyện, tuyến nhân vật, bối cảnh, tình huống và các nút thắt nhằm tạo nội dung hấp dẫn, có chiều sâu.
Trực tiếp viết và phát triển kịch bản phim AI theo từng tập/series, đảm bảo mạch truyện logic, diễn biến lôi cuốn, có cao trào và khả năng duy trì sự quan tâm của người xem.
Xây dựng kịch bản chi tiết theo từng cảnh/phân đoạn, làm rõ hành động, lời thoại, nhân vật, bối cảnh và diễn biến để
phục vụ quá trình sản xuất.
Phối hợp với Leader, Editor và các bộ phận liên quan để triển khai kịch bản thành sản phẩm video hoàn chỉnh, đảm bảo nội dung bám sát định hướng đã thống nhất.
Tiếp nhận phản hồi từ Leader/QC, chủ động chỉnh sửa, hoàn thiện và tối ưu kịch bản; phối hợp đánh giá hiệu quả nội dung, đề xuất cải tiến nhằm nâng cao chất lượng và khả năng giữ chân người xem.
Đảm bảo chất lượng và tiến độ hoàn thành kịch bản theo kế hoạch, yêu cầu của dự án.
II. YÊU CẦU ỨNG VIÊN | Năng lực chuyên môn & tinh thần phối hợp TWEN | TUYỂN DỤNG 2026
Kinh nghiệm và chuyên môn
Có kinh nghiệm biên kịch từ 06 tháng trở lên.
Có khả năng viết và phát triển cốt truyện; tư duy logic, sáng tạo.
Có khả năng xây dựng nhân vật, tình huống, cao trào và mạch truyện.
Có khả năng viết nội dung theo dạng phim dài tập/series.
Có khả năng chuyển một ý tưởng thành kịch bản chi tiết, dễ hiểu và dễ triển khai sản xuất.
Kỹ năng làm việc
Chủ động, có tinh thần trách nhiệm và bám sát deadline.
Tiếp nhận và xử lý feedback nhanh, linh hoạt.
Có khả năng phối hợp với Editor và các bộ phận khác trong quy trình sản xuất.
Ưu tiên
Có kinh nghiệm biên kịch, content phim, truyện, phim ngắn hoặc nội dung YouTube.
Có kinh nghiệm hoặc hiểu biết về AI Content / AI Film.
III. QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG | Thu nhập, phát triển & môi trường làm việc
Thu nhập: 9.000.000 - 15.000.000 VNĐ; thỏa thuận theo năng lực trong quá trình phỏng vấn.
Chế độ thưởng: Phụ cấp ăn trưa 1.000.000 VNĐ + thưởng doanh thu từ Dự án.
Đánh giá lương: Xem xét tăng lương 01 lần sau 06 tháng hoặc 01 năm.
Đào tạo: Tham gia các khóa đào tạo nội bộ và bên ngoài để nâng cao kỹ năng, trình độ chuyên môn.
Phúc lợi: Thưởng Tết, nghỉ lễ, lương tháng 13, team building và các chế độ đãi ngộ theo quy định.
Bảo hiểm: Tham gia BHXH đầy đủ theo quy định của Nhà nước.
Môi trường: Trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp; đề cao sự tự giác, sáng tạo và cơ hội thăng tiến lâu dài.