Nhân Viên Brand Marketing

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 18/05/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

Mô tả công việc

· Lập kế hoạch và thực hiện tất cả các hoạt động truyền thông và truyền thông trên tất cả các kênh, bao gồm cả phương tiện truyền thông trực tuyến và xã hội
· Hỗ trợ phát triển sản phẩm, định giá và ra mắt sản phẩm mới cũng như phát triển các cơ hội kinh doanh mới
· Tạo và quản lý tài sản quảng cáo để thiết lập và duy trì thương hiệu sản phẩm
· Quản lý ngân sách cho các hạng mục quảng cáo, khuyến mãi
· Phân tích sự thành công của các chiến dịch tiếp thị và tạo báo cáo
· Làm việc với Đại diện thương hiệu nước ngoài về chiến lược tiếp thị và cập nhật xu hướng tiếp thị.
· Phối hợp với bộ phận kinh doanh thực hiện các chiến dịch Marketing.

Yêu cầu công việc

· Được đào tạo về chuyên ngành liên quan đến QTKD, kinh tế, marketing, báo chí - truyền thông, tiếp thị hoặc lĩnh vực liên quan.
· Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
· Kỹ năng giao tiếp tốt, cả nói và viết bằng tiếng Việt và tiếng Anh
· Có tính tổ chức cao và thực hiện tốt dưới áp lực.
· Kỹ năng nghiên cứu và phân tích tốt.
· Tính sáng tạo và khả năng đưa ra những ý tưởng mới lạ và độc đáo

Quyền lợi được hưởng

· LÀM VIỆC TỪ THỨ 2 ĐẾN HẾT SÁNG THỨ 7, NGHỈ CHIỀU THỨ 7 VÀ NGÀY CHỦ NHẬT.
· Mức lương: lên đến 18 triệu (có thỏa thuận theo năng lực)
· Được hỗ trợ ăn trưa, chi phí gửi xe
· Được ghi nhận và được hưởng đầy đủ chế độ thưởng Lễ Tết của Công ty
· Đồng nghiệp thân thiện, sếp tâm lý.
· Có bếp cơm tại văn phòng, không phải mang cơm theo
· Làm việc cùng đội ngũ chuyên nghiệp, quản lý tâm huyết, sếp có tầm.
· Chế độ nghỉ phép năm, nghỉ các ngày lễ tết theo quy định của nhà nước
· Thưởng lễ tết, thưởng theo hiệu quả kinh doanh của doanh nghiệp, tháng lương thứ 13.
· Được huấn luyện và đào tạo các kỹ năng cần thiết; tham gia các khoá học nhằm phát triển năng lực toàn diện; có lộ trình phát triển và thăng tiến
· Hưởng chế độ bảo hiểm: BHXH , BHYT, các chế độ và quyền lợi người lao động theo Luật Lao động
· Các hoạt động văn hoá nội bộ giúp gắn kết các cá nhân trong doanh nghiệp, tham gia event của công ty.
· Du lịch năm cùng công ty và các chế độ quyền lợi khác theo quy định của Công ty.