Mô tả công việc:
Thực hiện tính chấm công, tính lương, tăng ca, công tác ngoại tỉnh hoặc công tác liên quận huyện và các khoản phụ cấp hàng tháng..
Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN (báo tăng/giảm, chế độ ốm đau, thai sản...).
Thực hiện các chế độ phúc lợi cho người lao động liên quan đến ốm đau, thai sản, hiếu hỉ,... theo quy định của công ty
Quản lý và thực hiện thuế TNCN: Đăng ký mã số thuế cá nhân và người phụ thuộc, lập báo cáo thuế TNCN hàng tháng, thực hiện quyết toán thuế TNCN,...
Theo dõi, soạn thảo và quản lý hợp đồng lao động (ký mới, tái ký, phụ lục HĐLĐ).
Xây dựng, cập nhật thang bảng lương, chính sách lương thưởng theo quy định.
Cập nhật các quy định mới của Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN và áp dụng vào thực tế doanh nghiệp.
Thực hiện các báo cáo nhân sự định kỳ hoặc các thủ tục liên quan với cơ quan nhà nước có thẩm quyền.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp trên.
Yêu cầu:
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Nhân sự, Kế toán, Luật hoặc các ngành liên quan.
Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên ở vị trí C&B.
Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại công ty Sản xuất hoặc F&B.
Nắm vững kiến thức về Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN.
Thành thạo Excel và các phần mềm chấm công, tính lương.
Cẩn thận, tỉ mỉ, có trách nhiệm và khả năng bảo mật thông tin tốt.
Kỹ năng phân tích và xử lý số liệu tốt
Quyền lợi:
Thu nhập: 8 - 10 triệu + phụ cấp liên quan
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ phép năm, thưởng Lễ, Tết, lương tháng 13, theo quy định của nhà nước
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động
Được công ty tặng Voucher hàng quý để mua sản phẩm
Thông tin tuyển dụng
Địa điểm làm việc
35/29 Nguyễn Thị Sáu, Phường An Phú Đông, TP. Hồ Chí Minh (Quận 12 cũ).
Lương
8 - 12 triệu
Vị trí tuyển dụng
Nhân viên
Kinh nghiệm
2 - 5
Thông tin chung