Mô tả công việc
- Thực hiện check công, tính lương thưởng hàng tháng cho CBNV
- Thực hiện các thủ tục BHXH, BHYT, BHTN và giải quyết chế độ cho NLĐ
- Soạn thảo và quản lý các hồ sơ, quyết định, hợp đồng lao động
- Theo dõi biến động nhân sự, dữ liệu nhân sự và cập nhật hệ thống
- Giải quyết thôi việc, kỷ luật, các vấn đề phát sinh liên quan đến C&B
- Lập và phân tích các báo cáo lương, chi phí nhân sự, biến động nhân sự
- Tư vấn, giải đáp thắc mắc cho CBNV về lương, thưởng, chính sách
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự, Kế toán hoặc liên quan
- Có từ 2-3 năm kinh nghiệm C&B ở cty có quy mô > 500 NS
- Nắm vững Luật Lao động, BHXH, thuế TNCN
- Thành thạo Excel (xử lý dữ liệu, công thức)
- Cẩn thận, chính xác, nhạy số liệu và deadline tốt
- Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống và giải thích chính sách rõ ràng
- Có tư duy phân tích và kiểm soát chi phí lương là lợi thế
Quyền lợi
Thưởng
Lương tháng 13
Chăm sóc sức khoẻ
Khám sức khỏe định kỳ
Cơ hội du lịch
Du lịch hàng năm
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
23/03/2026
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Lương Thưởng & Phúc Lợi
KỸ NĂNG
Communication, C&B, Nhân Sự, HR, Luật Lao Động
LĨNH VỰC
Sản xuất
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
2
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
Nơi làm việc
- tòa nhà RICHY TOWER, số 35 Mạc Thái Tổ, Yên Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội