Mô tả công việc
1. Nhân sự (C&B)
- Theo dõi chấm công, tính lương và gửi phiếu lương hàng tháng.
- Quản lý, lưu trữ hồ sơ nhân viên; thực hiện thủ tục ký mới, tái ký, điều chỉnh lương và chấm dứt HĐLĐ.
- Theo dõi và thực hiện các chế độ, phúc lợi cho nhân viên.
- Giải đáp thắc mắc liên quan đến lương, phúc lợi và chính sách công ty.
- Thực hiện báo cáo nhân sự định kỳ.
2. Hành chính (Admin)
- Quản lý, thanh toán chi phí hành chính; theo dõi và gia hạn các hợp đồng/dịch vụ.
- Quản lý đồng phục, suất ăn; tiếp nhận và xử lý phản hồi (nếu có).
- Đặt xe, vé máy bay, phòng họp, văn phòng phẩm theo yêu cầu.
- Thực hiện thủ tục visa, work permit (nếu có).
- Lưu trữ hồ sơ và thực hiện báo cáo định kỳ.
Yêu cầu
- Có kinh nghiệm từ 1 năm trở lên (đã từng làm việc trong ngành Hospitality, khách sạn 5 sao là một lợi thế).
- Nhanh nhẹn, chăm chỉ, tích cực trong công việc.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, thành thạo Excel, Word, PPT.
- Kỹ năng bảo mật thông tin.
Quyền lợi
- Mức thu nhập hấp dẫn (lương cứng + TIPs).
- Môi trường làm việc năng động, học hỏi và được tiếp xúc trong môi trường đa ngôn ngữ.
- BHXH, BHYT, BHSK, phụ cấp Ngoại ngữ, bữa ăn, gửi xe,...
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp.
Thông tin khác
Số lượng
1
Nơi làm việc
Quận 3 - TP HCM
Giờ làm việc
Giờ hành chính
Loại hình
Khách sạn/ Khu căn hộ
Resort/ Khu Du lịch
Nhà hàng/ Bar/ Pub
Ngành nghề
Hành chính, nhân sự
Vị trí
Nhân viên
Cập nhật
10/[protected info]
Thông tin chung
Nơi làm việc
- Nơi làm việc
- Quận 3 - TP HCM