Mô tả công việc
Tiếp nhận thông tin, thông báo về các về vấn đề liên quan công tác nhân sự và cập nhật cho người lao động của đơn vị.
Thực hiện các công tác liên quan đến chính sách lao động, tiền lương, thưởng, chế độ bảo hiểm, quyết toán thuế.
Thực hiện các công tác quan hệ lao động (nội quy lao động, hợp đồng lao động, xử lý kỷ luật).
Thực hiện các công tác nhân sự khác (tuyển dụng, đào tạo, KPI, thi đua khen thưởng).
Thực hiện các công tác hành chánh (Soạn thảo các văn bản hành chánh, quản lý con dấu, văn phòng phẩm, công cụ, dụng cụ, ...).
Thực hiện các công việc liên quan đến quản lý tiền mặt.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học trở lên khối ngành Kinh doanh và quản lý, Pháp luật hoặc Đại học khối ngành khác và có kinh nghiệm liên quan
Quyền lợi
Bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Chế độ nghỉ phép
Thông tin khác
Nơi làm việc
Tây Ninh
Cấp Bậc
Nhân viên
Hình Thức
Nhân viên chính thức
Kinh Nghiệm
1 - 2 Năm
Mức Lương
Lương thỏa thuận
Ngành nghề
Bộ phận pháp lý, Hành chính /
Thư ký, Kế toán / Kiểm toán, Luật / Pháp lý, Ngân hàng, Nhân sự
Hạn chót nhận hồ Sơ
30/04/2026
Thông tin chung