- Thiết kế, phát triển và chỉnh sửa mẫu rập cho các sản phẩm thời trang nam: sơ mi, quần âu, jacket, veston nhẹ... theo bản thiết kế hoặc mẫu gốc.
- Xây dựng thông số kỹ thuật, định mức, quy cách may, sơ đồ cắt cho từng sản phẩm.
- Phối hợp chặt chẽ với bộ phận thiết kế, kỹ thuật chuyền và may mẫu để đảm bảo sản phẩm đúng form dáng, tiêu chuẩn kỹ thuật và phù hợp quy trình sản xuất.
- Tham gia hoàn thiện mẫu đối, mẫu chuẩn, kiểm tra phom dáng, chất liệu, điều chỉnh kỹ thuật theo yêu cầu thực tế.
- Đề xuất các giải pháp kỹ thuật nhằm tối ưu quy trình may, tiết kiệm vật liệu và nâng cao chất lượng sản phẩm.
- Hỗ trợ kỹ thuật trong quá trình sản xuất thử và sản xuất đại trà.
- Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành Công nghệ may, Thiết kế thời trang hoặc tương đương.
- Có kinh nghiệm tối thiểu 2 năm trong lĩnh vực phát triển mẫu rập hàng nam, ưu tiên ứng viên am hiểu sơ mi, quần âu, jacket.
- Sử dụng thành thạo phần mềm
thiết kế rập (Gerber, Lectra, Optitex hoặc tương tự).
- Hiểu biết tốt về form dáng, tỉ lệ cơ thể nam giới, kỹ thuật cắt may và đặc tính vải.
- Làm việc cẩn thận, tỉ mỉ, có trách nhiệm và tinh thần hợp tác nhóm cao.
- Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc tại doanh nghiệp may xuất khẩu hoặc thương hiệu thời trang cao cấp.
- Lương cứng: 8.000.000 đ/tháng + Lương KPI (từ 2-10% lương cứng) + phụ cấp công tác phí và điện thoại phí.
- Thưởng các dịp lễ, tết, lương tháng 13.
- Được ký HĐLĐ chính thức, tham gia BHXH & đầy đủ các chế độ phúc lợi khác (nghỉ mát, khám sức khỏe, đào tạo nội bộ...)
- Làm việc trong môi trường thân thiện.