Xây dựng và duy trì mối quan hệ đối tác chiến lược với các nhà cung cấp (vendor).
Nghiên cứu, đánh giá và lựa chọn các vendor phù hợp với nhu cầu của công ty, bao gồm agency quảng cáo, nhà cung cấp dịch vụ marketing, đối tác truyền thông, v.v.
Đàm phán và thương lượng các điều khoản hợp đồng, giá cả và các dịch vụ đi kèm với các vendor.
Quản lý và theo dõi hiệu quả hoạt động của các vendor, đảm bảo tuân thủ các điều khoản hợp đồng và đạt được các mục tiêu đã đề ra.
Phối hợp với các phòng ban liên quan (Phát triển, kinh doanh...) để đảm bảo sự phối hợp nhịp nhàng và hiệu quả trong việc triển khai các chiến dịch marketing.
Đánh giá định kỳ hiệu quả hoạt động của vendor, đưa ra các đề xuất cải thiện và phát triển mối quan hệ đối tác.
Xây dựng và duy trì cơ sở dữ liệu về vendor, bao gồm thông tin liên hệ, hồ sơ năng lực, đánh giá hiệu quả, v.v.
Cập nhật xu hướng thị trường và các thông tin liên quan đến vendor để đưa ra các quyết định chiến lược phù hợp.
Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình hợp tác với vendor.
Các công việc do quản lý yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Marketing, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Tiếng Hàn thành thạo
Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực marketing tối thiểu 1 năm.
Hiểu biết sâu rộng về thị trường marketing và quảng cáo, các loại hình dịch vụ, công cụ và xu hướng.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục tốt.
Khả năng xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với các đối tác.
Khả năng phân tích, đánh giá và đưa ra các quyết định dựa trên dữ liệu.
Kỹ năng
quản lý dự án và làm việc nhóm hiệu quả.
Khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực cao.
Kỹ năng sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng (MS Office, Google Suite).
Có khả năng sử dụng các công cụ phân tích dữ liệu marketing (ví dụ: Google Analytics,...) là một lợi thế.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và thân thiện.
Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong công việc.
Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật.
BHXH đóng trên tổng lương ký HDLD
Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định.
Tham gia các hoạt động team building, du lịch, dã ngoại của công ty.
Cơ hội được đào tạo và nâng cao kiến thức chuyên môn.
Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.