Nhân viên nhân sự (Tại Quận 7)

- Kiểm soát bảng lương tháng của các khu vực và lương gián tiếp, đảm bảo tính lương đúng theo quy chế lương của từng khu vực.
- Tổng hợp và trình ký hồ sơ lương của các khu vực
- Chuẩn bị hồ sơ và đi ngân hàng thực hiện chi lương.
- Mở tài khoản ngân hàng cho nhân viên mới
- Tổng hợp và chi các chế độ thưởng, phúc lợi của Công ty
- Kiểm tra tổng hợp báo cáo biến động nhân sự.
- Tuyển dụng nhân sự theo yêu cầu.
- Lập hợp đồng lao động/ học việc.
- Theo dõi cấp chứng chỉ vận hành và an toàn lao động cho cán bộ công nhân viên
- Phụ trách các lớp đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ cho cán bộ công nhân viên
- Kiểm tra tổng hợp báo cáo so sánh lương thực tế và ngân sách năm
- Kiểm tra tổng hợp báo cáo so sánh ngân sách và KPI
- Soạn thảo thông báo nội bộ liên quan đến hành chính nhân sự và chế độ, phúc lợi.
- Thực hiện các công việc liên quan Tổng vụ. Quản lý tổ bảo vệ, tài xế, nhà bếp, tạp vụ, lễ tân, cơ sở hạ tầng của văn phòng.
- Tổ chức các hoạt động, sự kiện của văn phòng.
- Hỗ trợ nhân sự các khu vực khi cần.
- Đi khảo sát thực tế các dự án về an toàn lao động .
- Tham mưu cho Ban Giám Đốc các chính sách và phúc lợi của Cán bộ công nhân viên.