Nhân viên nhân sự và hành chính tổng hợpCÔNG TY TNHH TƯ VẤN PHẠM VÀ CÁC CỘNG SỰ

Tuyển Dụng:

• Cập nhật tin tuyển dụng và đăng bài viết chia sẻ về tuyển dụng và tin tức trên website và fanpage công ty.
• Tổ chức / hỗ trợ tổ chức các sự kiện cần thiết nhằm thu hút nhân sự chất lượng cao.
• Duy trì quy trình tuyển dụng của công ty giữa các phòng ban. Phát triển kênh tuyển dụng
• Lọc hồ sơ, CV, sắp xếp hồ sơ để lưu trữ trong Database của Công ty.
• Hỗ trợ các phòng ban khác sắp xếp lịch phỏng vấn.
• Trao đổi với ứng viên trước khi gửi Offer Letter

Nhân Sự:

• Cập nhật danh sách liên lạc giữa các phòng ban, khi có nhân viên mới vào làm việc
• Làm các thủ tục cho nhân viên mới vào cũng như nhân viên nghỉ việc
• Làm Hợp đồng lao động, theo dõi Hợp đồng lao động, quản lý hồ sơ nhân viên
• Tính và theo dõi bảo hiểm cho nhân viên. Làm các chế độ BHXH cho nhân viên
• Chấm công, cập nhật bảng chấm công và tính lương cho nhân viên trong công ty
• Soạn thảo các quy chế, quy trình, nội quy của bộ phận nhân sự
• Hỗ trợ đào tạo nội bộ về quy trình nhân sự trong Công ty
• Hỗ trợ bộ phận nhân sự trong các sự kiện: dã ngoại, tiệc cuối năm, giáng sinh, sinh nhật...

Hành Chính:

• Theo dõi công văn đến/đi của Công ty
• Theo dõi, quản lý grab, taxi
• Theo dõi các khoản thu chi của văn phòng như văn phòng phẩm, điện, nước, điện thoại...
• Lập thanh toán; Tổng hợp báo cáo các khoản thu chi hằng tháng của công ty
• Tổng hợp đề xuất mua văn phòng phẩm, nhu yếu phẩm, đồ ă[protected info] nhân viên
• Phụ trách quỹ tiền mặt của Công ty
• Các công việc hành chính/nhân sự khác được giao khác bởi Trưởng bộ phận hoặc Ban giám đốc