Quản lý các kênh đăng tuyển của công ty, tuyển dụng theo định biên và nhu cầu phát sinh;
Thực hiện lưu trữ hồ sơ ứng viên vào dữ liệu của công ty;
Đăng tin, tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn ứng viên, tiếp nhận nhân sự mới theo quy định;
Soạn hợp đồng thử việc, hợp đồng lao động, hợp đồng
cộng tác viên, lưu trữ hợp đồng;
Cập nhật số lượng nhân sự, theo dõi quá trình thử việc;
Một số công việc khác liên quan thuộc mảng tuyển dụng , nhân sự.
Lương: 6 - 8 triệu (thỏa thuận theo năng lực) + phụ cấp.
Thưởng ngày lễ tết, lương tháng thứ 13, phúc lợi các ngày sinh nhật, 8/3, 20/10/ 2/9...
Chế độ đào tạo, thăng tiến rõ ràng.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, thân thiện, tạo điều kiện cho cá nhân phát huy tối đa năng lực bản thân để phát triển và thăng tiến.
Tham gia BHXH, BHYT theo quy định của nhà nước.