• Tổng hợp, đánh giá tính hiệu quả các số liệu vận hành từ nội bộ và từ các đối tác;
• Phân tích các chỉ số vận hành để đưa ra các phương án cải thiện nhằm tăng hiệu quả hoạt động của đội xe / các hoạt động vận tải phân phối / Các hoạt động vận tải container;
• Ghi nhận các chi phí bất cập bất thường xảy ra trong quá trình vận hành, phân tích nguyên nhân, yêu cầu PIC giải trình và phối hợp cùng với đội vận hành đưa ra giải pháp;
• Đề xuất thiết kế hệ thống, tạo mô hình thông số kỹ thuật, sơ đồ và biểu đồ để cung cấp hướng dẫn cho các Data, các
nhân viên điều phối và quản lý bộ phận theo dõi đánh giá hiệu quả hoạt động vận hành;
• Xây dựng dashboard và các hệ thống tự động cảnh báo những điểm vận hành bất ổn, như năng suất chưa đạt hay chi phí tiêu quá cao;
• Tham gia điều chỉnh KPI vận hành (nếu có), đánh giá, theo dõi và tổng hợp;
• Kiểm soát việc đối chiếu sản lượng với khách hàng;
• Thực hiện các báo cáo công việc (hàng tuần, hàng tháng);
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng/Phó phòng vận tải.
• Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Logistics, quản trị kinh doanh, kinh tế, thống kê, phân tích hoặc những chuyên ngành liên quan;
• Có kiến thức nền chắc về thương mại quốc tế, logistics, vận hành vận tải;
• Yêu thích và có định hướng phát triển công việc trong mảng điều phối logistics;
• Sử dụng thành thạo các phần mềm : Words, Excel, Power Point;
• Sẵn sàng đi hiện trường theo yêu cầu của dự án;
• Biết cách làm việc với dữ liệu: Data visualization, Data analytics;
• Tiếng Anh nghe nói đọc viết trau chốt là yêu cầu bắt buộc;
• Ứng viên có kinh nghiệm ít nhất 6 tháng làm công việc liên quan đến phân tích dữ liệu về vận hành logitics là một lợi thế.
• Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 7 (theo giờ làm việc của khối hiện trường), nghỉ chủ nhật;
• Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của công ty và pháp luật hiện hành;
• Mức lương thoả thuận tuỳ theo kỹ năng và kinh nghiệm của ứng viên và dựa trên rank lương của công ty;
• Được đào tạo liên tục trong quá trình làm việc;
• Được tăng lương định kỳ theo chính sách lương của công ty.