I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
1. Lập kế hoạch tài chính và ngân sách (FP&A)
Tham gia xây dựng kế hoạch tài chính, ngân sách hoạt động sản xuất kinh doanh theo tháng, quý và năm.
Thiết lập và cập nhật các mô hình tài chính (Financial Modeling) nhằm dự phóng Báo cáo kết quả kinh doanh (P&L), Bảng cân đối kế toán và Báo cáo lưu chuyển tiền tệ.
Theo dõi, phân tích chênh lệch giữa kế hoạch và thực tế; xác định nguyên nhân và đề xuất giải pháp cải thiện hiệu quả tài chính.
2. Quản trị vốn lưu động (Working Capital Management)
Theo dõi và phân tích dòng tiền, công nợ phải thu, phải trả và hàng tồn kho.
Lập kế hoạch và dự báo dòng tiền, đảm bảo khả năng thanh toán và cân đối nguồn vốn phục vụ hoạt động sản xuất kinh doanh.
Phân tích vòng quay vốn lưu động, đề xuất giải pháp tối ưu dòng tiền và hiệu quả sử dụng vốn.
3. Phân tích tài chính và kiểm soát chi phí
Tổng hợp, phân tích doanh thu, chi phí, lợi nhuận và các chỉ số tài chính của doanh nghiệp.
Theo dõi, đánh giá biến động chi phí sản xuất, giá vốn hàng bán và hiệu quả kinh doanh theo nhóm sản phẩm.
Phối hợp với các phòng ban kiểm soát chi phí, phân tích nguyên nhân biến động và đề xuất phương án tối ưu.
4. Báo cáo quản trị và tham mưu quyết định (Management Reporting)
Lập báo cáo quản trị định kỳ (MIS/Dashboard), phân tích biên lợi nhuận gộp (Gross Profit Margin) và biên lợi nhuận ròng (Net Profit Margin) theo từng dòng sản phẩm (SKU), nhóm sản phẩm hoặc khách hàng trọng điểm.
Thực hiện phân tích điểm hòa vốn (Break-even Analysis), đánh giá hiệu quả tài chính của các phương án kinh doanh.
Cung cấp cơ sở dữ liệu và luận cứ tài chính phục vụ quyết định tự sản xuất hay thuê gia công (Make-or-Buy Decisions).
Tham gia phân tích, thẩm định hiệu quả tài chính các dự án đầu tư, mở rộng công suất sản xuất.
Xây dựng báo cáo và đề xuất giải pháp cải thiện hiệu quả kinh doanh cho Ban Lãnh đạo.
5. Công việc khác
Phối hợp với các bộ phận Kế toán, Kinh doanh, Sản xuất và các đơn vị liên quan để thu thập, đối chiếu và kiểm tra dữ liệu.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp quản lý.
II. YÊU CẦU ỨNG VIÊN:
1. Kiến thức
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Ngân hàng, Kiểm toán, Kinh tế hoặc lĩnh vực liên quan.
2. Kinh nghiệm
Có từ 1-3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính, kế toán hoặc vị trí tương đương.
Ưu tiên ứng viên từng làm phân tích tài chính,
kế toán tổng hợp hoặc lập báo cáo quản trị.
Ưu tiên có kinh nghiệm tại doanh nghiệp sản xuất, thương mại hoặc hàng tiêu dùng nhanh (FMCG).
3. Kỹ năng chuyên môn
Thành thạo Excel nâng cao (các hàm phân tích, Pivot Table, Dashboard) và phần mềm kế toán/ERP.
Có khả năng đọc hiểu, phân tích báo cáo tài chính và các chỉ số quản trị.
Có kiến thức về lập ngân sách, dự báo dòng tiền, quản trị vốn lưu động và phân tích hiệu quả kinh doanh.
Có khả năng xây dựng mô hình tài chính, lập báo cáo phân tích và tổng hợp dữ liệu.
4. Kỹ năng mềm
Tư duy logic, khả năng phân tích, tổng hợp và xử lý số liệu tốt.
Cẩn trọng, trung thực, có trách nhiệm và đảm bảo tính bảo mật thông tin.
Giao tiếp tốt, phối hợp hiệu quả với các phòng ban và đối tác.
Chủ động, có khả năng tổ chức công việc và đáp ứng tiến độ báo cáo.
III. CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ:
Mức lương: 13 - 18 triệu đồng/tháng, thỏa thuận theo năng lực.
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Chế độ thưởng, phúc lợi theo chính sách của Công ty.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội nâng cao năng lực phân tích và quản trị tài chính.
Cơ hội phát triển lên vị trí
Chuyên viên Phân tích Tài chính hoặc các vị trí
quản lý tài chính.
Ăn trưa tại trụ sở công ty
IV. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:
Gửi CV qua email: [protected info]
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/12/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.