Nhận & phân tích thiết kế: Nhận bản vẽ thiết kế, hình ảnh, mẫu tham khảo từ bộ phận thiết kế.
Hiểu rõ: kiểu dáng, form, phom, chất liệu, đối tượng khách hàng.
Phân tích độ khó, cấu trúc sản phẩm (áo, quần, váy, jacket...).
Thiết kế rập (Pattern): Thiết kế rập trên phần mềm, có thể biết làm rập tay.
Xây dựng rập gốc (base pattern) theo size chuẩn.
Đảm bảo: Form dáng chuẩn, Dễ may, Phù hợp chất liệu.
Nhảy size (Grading): Nhảy size theo bảng thông số (S-M-L-XL hoặc 36-44...).
Đảm bảo form dáng đồng đều giữa các size.
Phối hợp với QC/thiết kế để chỉnh sửa khi cần.
Làm mẫu thử (Sample): Cắt rập, phối hợp với
thợ may để may mẫu.
Thử form trên mannequin hoặc người mẫu fit.
Điều chỉnh rập theo phản hồi của: Thiết kế, Sản xuất, Kinh doanh (fit khách hàng).
Hoàn thiện rập sản xuất: Chỉnh sửa rập cuối cùng sau khi duyệt mẫu.
Hoàn thiện: Rập sản xuất, Rập lót, rập keo.
Định mức nguyên phụ liệu (liên quan kỹ thuật).
Phối hợp sản xuất: Hướng dẫn xưởng may đọc rập, ráp rập.
Giải quyết lỗi kỹ thuật phát sinh trong quá trình may.
Điều chỉnh rập khi: Thay đổi chất liệu, Thay đổi form theo thị trường.
Lưu trữ & quản lý rập: Lưu rập theo mã hàng, mùa vụ.
Quản lý thư viện rập cho các bộ sưu tập.
Bàn giao đầy đủ file & rập giấy cho sản xuất.
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Công nghệ may hoặc các ngành liên quan.
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thiết kế rập và sản xuất trang phục.
Thành thạo các phần mềm thiết kế như Gerber, Lectra, Optitex, Clo3D....
Hiểu biết sâu về quy trình sản xuất và chất liệu vải, cấu trúc cơ thể.
Kỹ năng giao tiếp tốt và khả năng làm việc nhóm hiệu quả.
Có khả năng tư duy sáng tạo và giải quyết vấn đề trong thiết kế sản phẩm.
Mức lương cạnh tranh, thưởng 13 tháng lương theo hiệu quả công việc.
Được tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng nghề nghiệp và phát triển bản thân.
Ngày nghỉ phép năm theo quy định của luật lao động, cùng với các ngày lễ tết theo quy định.
Môi trường làm việc thân thiện, sáng tạo.