1. Vận hành quảng cáo
Quản lý và vận hành tài khoản quảng cáo hằng ngày trên các nền tảng:
TikTok Ads
Meta Ads (Facebook/Instagram)
Google Ads
Thiết lập chiến dịch quảng cáo theo kế hoạch
Theo dõi ngân sách và hiệu suất quảng cáo hằng ngày
Cập nhật dữ liệu quảng cáo thường xuyên
Đảm bảo chiến dịch được triển khai chính xác và đúng tiến độ
2. Làm việc với khách hàng
Trao đổi trực tiếp với khách hàng trong quá trình vận hành campaign
Tiếp nhận và xử lý các yêu cầu hằng ngày từ khách hàng
Giải đáp các vấn đề liên quan đến chiến dịch quảng cáo
Theo dõi và phối hợp để đảm bảo tiến độ dự án
3. Theo dõi và phân tích dữ liệu
Theo dõi hiệu quả quảng cáo trên các nền tảng
Tổng hợp dữ liệu và lập báo cáo định kỳ
Đảm bảo dữ liệu được cập nhật chính xác và đúng thời gian
Hỗ trợ phân tích hiệu suất chiến dịch để xác định điểm mạnh, điểm cần cải thiện và đề xuất hướng tối ưu
4. Phối hợp nội bộ
Làm việc với các team nội bộ và team khu vực trong quá trình triển khai campaign
Phối hợp với các phòng ban liên quan để xử lý các vấn đề phát sinh
Đảm bảo quy trình làm việc diễn ra hiệu quả và đúng timeline
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Business, Communication hoặc các ngành liên quan
Có từ 1-5 năm kinh nghiệm trong performance marketing/media buying
Có kinh nghiệm thực tế với:
TikTok Ads
Meta Ads
Google Ads
Tư duy logic tốt, nhạy bén với số liệu
Cẩn thận, chi tiết trong công việc
Có khả năng xử lý nhiều task cùng lúc
Kỹ năng giao tiếp và phối hợp tốt
Tiếng Anh hoặc
tiếng Trung sử dụng tốt trong công việc
Thu nhập cạnh tranh, tương xứng năng lực.
Nhận 100% lương trong thời gian thử việc.
Đóng bảo hiểm xã hội full lương theo quy định.
Phụ cấp: ăn trưa, điện thoại, laptop.
Thưởng cuối năm hấp dẫn, lên đến 2 tháng lương cơ bản.
Phúc lợi đầy đủ: quà sinh nhật, kết hôn, sinh con; khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
Môi trường làm việc thuộc tập đoàn đa quốc gia (trụ sở Trung Quốc), quy mô lớn, quy trình chuyên nghiệp.
Cơ hội tham gia Year End Party (YEP) của tập đoàn, được tài trợ 100% chi phí (có thể tổ chức tại Trung Quốc hoặc các địa điểm quốc tế).
Hoạt động nội bộ đa dạng: team building hàng quý, du lịch công ty, sự kiện lễ/tết.
Lộ trình phát triển rõ ràng: đánh giá hiệu suất hàng quý, xét tăng lương/thăng chức 2 lần/năm, đào tạo chuyên sâu theo từng vị trí.