- Tham vấn cho
Giám đốc các vấn đề liên quan đến công việc kinh doanh trong phạm vi giao phó và định kỳ báo cáo kết quả cho Chủ tịch Công ty; Tổ chức thực hiện các quyết định của Chủ tịch CôTổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của công ty;
- Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức, quy chế quản lý nội bộ công ty;- Kiến nghị và tham vấn trong việc tuyển dụng lao động trong bộ phận tham gia quản lý;
- Kiến nghị phương án trả cổ tức hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh.
- Phó giám đốc phải giám sát, điều hành công việc kinh doanh hằng ngày của công ty theo đúng quy định của pháp luật, Điều lệ công ty, hợp đồng lao động ký với công ty và quyết định của Chủ tịch công ty. Nếu điều hành trái với quy định này mà gây thiệt hại cho công ty thì phó giám đốc phải chịu trách nhiệm trước pháp luật và phải bồi thường thiệt hại cho công ty.
- Tuyển dụng lao động.
- Tuân thủ pháp luật, Điều lệ công ty, quyết định của chủ sở hữu công ty trong việc thực hiện quyền và nghĩa vụ được giao
- Thông báo kịp thời, đầy đủ, chính xác cho chủ sở hữu công ty về doanh nghiệp mà mình làm chủ hoặc có cổ phần, phần vốn góp chi phối và doanh nghiệp mà người có liên quan của mình làm chủ, cùng sở hữu hoặc sở hữu riêng cổ phần, phần vốn góp chi phối. Thông báo phải được lưu giữ tại trụ sở chính của công ty
- Có hiểu biết về ngành nghề kinh doanh của công ty
- Trung thành với lợi ích của công ty và chủ sở hữu công ty; không lạm dụng địa vị, chức vụ và sử dụng thông tin, bí quyết, cơ hội kinh doanh, tài sản khác của công ty để tư lợi hoặc phục vụ lợi ích của tổ chức, cá nhân khác.
- Thực hiện quyền và nghĩa vụ được giao một cách trung thực, cẩn trọng, tốt nhất nhằm bảo đảm lợi ích hợp pháp tối đa của công ty và chủ sở hữu công ty
- Quản lý công ty và
Kiểm soát viên được hưởng tiền lương, thù lao, thưởng và lợi ích khác theo kết quả và hiệu quả kinh doanh của công ty
- Có đủ năng lực hành vi dân sự và không thuộc đối tượng bị cấm quản lý doanh nghiệp theo quy định của Luật;
- Có trình độ chuyên môn, kinh nghiệm thực tế trong quản trị kinh doanh hoặc trong các ngành, nghề kinh doanh chủ yếu của công ty.
- Kỹ năng giao tiếp tốt tạo động lực và sự đoàn kết các
nhân viên sản xuất của từng bộ phận.
- Thành thạo tiến Trung Quốc (nghe nói, đọc, viết)
- Đọc am hiểu các thuật ngữ về ngành nghề kinh doanh
- Thành thạo tin học văn phòng.
- Am hiểu các tiêu chuẩn quốc tế về hàng xuất Châu Âu, Châu Mỹ
- Làm việc tốt, tinh thần trách nhiệm cao.
- Có sức khỏe tốt