Hỗ trợ Trưởng phòng quản lý, giám sát công tác an toàn lao động và bảo vệ môi trường tại công ty.
Xây dựng, triển khai và giám sát việc thực hiện các quy định, quy trình về an toàn lao động, vệ sinh lao động và môi trường.
Kiểm tra, đánh giá các nguy cơ mất an toàn lao động và rủi ro môi trường; đề xuất biện pháp phòng ngừa, khắc phục.
Theo dõi việc thực hiện các quy định pháp luật về bảo vệ môi trường, quản lý chất thải và hồ sơ môi trường.
Tổ chức hướng dẫn, đào tạo và tuyên truyền về an toàn lao động,
phòng cháy chữa cháy và bảo vệ môi trường.
Phối hợp với các bộ phận xử lý sự cố, kiểm tra hiện trường và thực hiện các biện pháp cải tiến.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban lãnh đạo.
Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành Kỹ thuật,
Quản lý Công nghiệp, Cơ khí hoặc các ngành liên quan đến sản xuất.
Có kinh nghiệm làm việc tối thiểu 1 năm trong môi trường sản xuất (ưu tiên các ngành hàng liên quan đến lĩnh vực sản xuất của công ty).
Nắm vững các quy trình, tiêu chuẩn và nguyên tắc quản lý trong sản xuất.
Có kiến thức về
quản lý chất lượng (QC), 5S và các quy định về an toàn lao động.
Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và giám sát công việc hiệu quả.
Kỹ năng giải quyết vấn đề, phân tích và đưa ra quyết định nhanh chóng.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Microsoft Word, Excel, PowerPoint) để lập báo cáo và quản lý dữ liệu.
Tinh thần trách nhiệm cao, tỉ mỉ, cẩn thận và khả năng chịu được áp lực công việc.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Mức lương cạnh tranh, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm (dự kiến từ 15.000.000-18.000.000 VNĐ).
Thưởng hiệu quả công việc, thưởng định kỳ, các dịp lễ tết theo quy định của công ty và kết quả kinh doanh.
Được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm (BHXH, BHYT, BHTN) theo đúng quy định của pháp luật hiện hành.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, thân thiện, có cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp rõ ràng.
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ để phát triển bản thân.
Chế độ du lịch công ty, teambuilding, khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Hưởng các chế độ phúc lợi khác theo chính sách của công ty (sinh nhật, hiếu hỷ, liên hoan...).
Cơ hội làm việc với công nghệ và quy trình sản xuất hiện đại.