Mô tả công việc
- Quản lý và giám sát việc ban hành các tài liệu, hồ sơ sản phẩm, mẫu chuẩn, thông báo trên mạng nội bộ.
- Phối hợp xây dựng và soạn thảo hệ thống tài liệu của Công ty.
- Tổ chức hoặc tham gia các đợt đánh giá nội bộ, đánh giá tuân thủ hệ thống quản lý tích hợp.
- Chuẩn bị nội dung và đón tiếp các đoàn đánh giá bên ngoài, bao gồm đánh giá giám sát và đánh giá của khách hàng.
- Theo dõi, đôn đốc việc thiết lập và báo cáo KPI của các bộ phận/phòng ban.
- Nghiên cứu, triển khai các công nghệ, thiết bị, phương pháp kiểm tra và thử nghiệm sản phẩm.
- Xây dựng các tiêu chuẩn kiểm tra nguyên phụ liệu, thành phẩm, checksheet, hướng dẫn công việc.
- Tổ chức kiểm soát chất lượng nguyên vật liệu/sản phẩm, đảm bảo yêu cầu chất lượng.
- Giám sát việc thực hiện quy trình, tiêu chuẩn, quy định của khối sản xuất.
- Kiểm soát việc tiếp nhận và phản hồi các khiếu nại về chất lượng sản phẩm, dịch vụ và các yêu cầu khác của khách hàng.
- Tổ chức kiểm soát tiếp nhận, xử lý và báo cáo tình hình các phiếu KPPN.
- Tham gia đo lường sự thỏa mãn của khách hàng.
- Tổ chức, kiểm soát thiết bị đo lường, bao gồm hiệu chuẩn, kiểm định thiết bị.
- Tổ chức đánh giá hệ thống đo lường MSA cho thiết bị đo lường.
- Tổng kết, đánh giá, báo cáo định kỳ tình hình tuân thủ quy định quản lý chất lượng và đề xuất các biện pháp nâng cao chất lượng.
- Kiểm tra, đánh giá Nhà cung ứng (NCU) sản phẩm.
Yêu cầu
- Độ tuổi: 25 - 45 tuổi.
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên.
- Chuyên môn: Quản trị chất lượng, cơ khí chế tạo máy.
- Kinh nghiệm: Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại công ty sản xuất.
- Kỹ năng đọc hiểu bản vẽ sản phẩm.
- Sử dụng thành thạo các dụng cụ đo lường như Caliper, Micrometer, máy đo 2D, 3D.
- Thành thạo các công cụ quản lý chất lượng (7 công cụ QC, 5 Why, 8D).
- Am hiểu các hệ thống QLCL như ISO9001, IATF 16949, AS9100.
- Kỹ năng thực hiện và giám sát đánh giá nội bộ.
- Có khả năng xây dựng và phát triển hệ thống QLCL.
- Tính cách: Quyết đoán, có khả năng lãnh đạo, trách nhiệm, trung thành.
- Sức khỏe tốt.
Quyền lợi
- Thưởng hiệu quả công việc hấp dẫn.
- Lương được trả qua tài khoản ngân hàng trước ngày 8 hàng tháng.
- Mức lương được xét điều chỉnh 2 lần/năm hoặc theo kết quả đánh giá đột xuất.
- Thưởng thâm niên lên đến 10.000.000 VNĐ.
- Thưởng các dịp lễ, Tết: 1.000.000 - 2.000.000 VNĐ.
- Thưởng tháng 13 (tính trên lương thỏa thuận).
- Thưởng sáng kiến, cải tiến với tổng giá trị tối đa 70.000.000 VNĐ.
- Bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp, thai sản theo quy định nhà nước.
- Bảo hiểm tai nạn 24/24 cho nhân viên chính thức.
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
- Hỗ trợ cơm trưa 1.000.000 VNĐ/tháng.
- Phụ cấp đi lại, điện thoại, công tác phí tùy vị trí và quy định.
- Trợ cấp hiếu, hỉ, thai sản (cho cả nam) 3.000.000 VNĐ/NLĐ.
- Cấp máy tính/laptop làm việc.
- Xe đưa đón (tùy khu vực).
- Du lịch, teambuilding trong và ngoài nước hàng năm.
- Year End Party với tổng giải thưởng lên đến 200.000.000 VNĐ.
- Tham gia các câu lạc bộ thể thao (bóng đá, gym, pickleball, golf) với kinh phí hỗ trợ lên đến 10.000.000 VNĐ/người.
- Cơ hội đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn, kỹ năng mềm và thăng tiến nội bộ.
- Cơ hội mua cổ phần ưu đãi để trở thành cổ đông của Công ty.
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
Hưng Yên:Công ty TNHH Kim Loại Sao Phương Đông, Thôn Chí Trung, xã Như Quỳnh, tỉnh Hưng Yên, Hưng Yên
Thông tin chung