Project Manager

Mô tả công việc:

Tiếp nhận dự án/ thema từ khách hàng và điều phối về các team
- Lập kế hoạch tổng thể của dự án và điều chỉnh khi có thay đổi
- Estimate, lên schedule, triển khai
- Giám sát và kiểm soát (bao gồm Task, Schedule, Effort, Chất lượng, Vấn đề, Rủi ro, Quản lý REQ và CR,
Communication, Stakeholder, Size, Cost, Data-CM, Security, Đo lường, Cơ cấu), đưa ra các biện pháp điều
chỉnh và follow quá trình thực hiện nhằm đạt mục tiêu kỳ vọng của dự án
- Giao tiếp, trao đổi, đàm phán, đối ứng trực tiếp với khách hàng các vấn đề cấp dự án
- Tạo và báo cáo tiến độ, chất lượng cho KH và nội bộ (TP, PMC, AMO,...) theo kế hoạch và khi có phát sinh
- Review sản phẩm của các team (estimate, schedule, báo cáo); hỗ trợ và đưa ra các chỉ đạo kịp thời
- Huấn luyện, đào tạo phát triển năng lực của các member nhằm nâng cao hiệu quả công việc
- Đánh giá năng lực, kết quả làm việc của các thành viên dự án theo định kỳ và khi đến hạn đánh giá
- Triển khai cải tiến các quy trình thực hiện dự án
- Họp định kỳ, nắm bắt tình hình, hỗ trợ team onsite
- Hỗ trợ và tham mưu cho Trưởng phòng trong việc quản lý dự án chung và quản lý phòng
- Thực hiện các hoạt động quản lý, cái tiến theo quy định công ty

Yêu cầu:

- Tốt nghiệp cao đẳng, đại học ngành CNTT, khoa học máy tính, điện tử viễn thông
- Am hiểu quy trình phát triển phần mềm
- Am hiểu các kiến thức chuyên môn, kỹ thuật, nghiệp vụ của dự án
Kinh nghiệm
- Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm quản lý dự án từ 5-10MM/tháng, đã có kinh nghiệm làm việc với khách hang
Nhật là 1 điểm cộng
- Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm phát triển phần mềm.

Quyền lợi chung:

Làm việc từ thứ 2 - thứ 6, trong môi trường thân thiện, cam kết phát triển lâu dài, ổn định.
- Có cơ hội được tham gia các khóa đào tạo về IT, tiếng Nhật, kỹ năng chuyên môn, kỹ năng mềm...phục vụ cho công việc và cơ hội thăng tiến
- Được định hướng phát triển nghề nghiệp theo quan điểm nghiêm túc, chuyên nghiệp và ổn định.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật Lao động Việt Nam.
- Được hưởng các chế độ khác theo quy định của Công ty: nghỉ 01 ngày lễ ở tuần đầu tiên của tháng 10 hàng năm, thưởng sinh nhật công ty...

Thông tin liên hệ:

- Email: [protected info]
- Hotline: [protected info]